Hành Chính Nhân Sự (đi làm ngay)
CÔNG TY CỔ PHẦN BỆNH VIỆN MẮT SÀI GÒN TIỀN GIANGĐịa điểm làm việc: Vĩnh Long
Hết hạn: 16/05/2024
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Mức lương: 7 - 10 triệu
Loại hình: Toàn thời gian
Chức vụ: Nhân viên
Kinh nghiệm: 3 năm
Mô tả công việc
1.Xây dựng và thực hiện kế hoạch tuyển dụng
Nhân viên Hành chính nhân sự có trách nhiệm tổng hợp ý kiến và nhu cầu của các phòng ban.
Lập kế hoạch tuyển dụng để trình lên Trưởng phòng.
Đăng bài tuyển dụng, sàng lọc hồ sơ của các ứng viên.
Phối hợp với các bộ phận liên quan, chọn ra những ứng viên phù hợp.
Gửi thông báo, soạn thảo hợp đồng lao động tới những ứng viên đã trúng tuyển.
Đánh giá kết quả trong báo cáo trình lên trưởng phòng.
Hướng dẫn, giới thiệu cho nhân viên mới về các chính sách, quy định nhân sự của công ty.
2. Tổ chức, thực hiện các kế hoạch đào tạo
Tổng hợp đề xuất đào tạo từ các bộ phận, trình lên trưởng phòng.
Lựa chọn và liên hệ với cơ sở đào tạo dựa trên các đề xuất.
Thực hiện giám sát các chương trình đào tạo, hỗ trợ công tác đào tạo.
3. Điều hành, cập nhật hệ thống lương thưởng, đãi ngộ
Tổng hợp ngày công; tính lương, thưởng và các đãi ngộ khác cho người lao động, gửi cho phòng kế toán kiểm tra.
Theo sát và cập nhật hệ thống những thay đổi về lương thưởng của người lao động.
Hỗ trợ trưởng phòng lên kế hoạch tiền lương hằng năm dưới sự phê duyệt của ban giám đốc.
Chấp hành đúng quy định về BHYT, BHXH và nhanh chóng hoàn tất các quy trình thủ tục tham gia, hưởng các chế độ đãi ngộ của người lao động.
4. Xây dựng, giám sát, đánh giá hệ thống quản trị
Tham gia xây dựng để hoàn thiện hệ thống quản trị.
Kiểm tra, đôn đốc các đơn vị thực hiện hệ thống quản trị theo đúng kế hoạch đề ra.
Yêu cầu các đơn vị hoàn thiện biểu mẫu và tài liệu nếu cần thiết.
5. Theo dõi, quản lý, cập nhật hồ sơ nhân sự
Liên tục theo dõi những biến động trong nhân sự.
Định kỳ kê khai, thống kê và lập báo cáo phân tích sử dụng nhân sự cho trưởng phòng để trình lên ban giám đốc xét duyệt.
Dự thảo các văn bản thay đổi công việc, mức lương, khen thưởng, xử phạt và chấm dứt hợp đồng lao động.
6. Thực hiện các công việc hành chính
Chịu trách nhiệm trong việc quản lý công văn đi - đến.
Giao - nhận hàng hóa cho các đối tác, tập đoàn khi cần
Order và quản lý văn phòng phẩm
Quản lý và làm đề nghị thanh toán cho các khoản chi phí cố định (điện, nước, cúng...)
7. Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo
Quản lý tổ bảo vệ và vệ sinh (hỗ trợ, xếp lịch làm việc)
Phổ biến các quy định và giải đáp thắc mắc, khiếu nại liên quan tới người lao động.
Tạo mối quan hệ tốt đẹp, đoàn kết trong nội bộ.
Có ý thức bảo vệ tài sản, thiết bị và máy móc, tài liệu được giao phó.
Không làm lộ thông tin bí mật và các bí quyết công nghệ của công ty.
Địa điểm: Bệnh viện mắt Sài Gòn Vĩnh long 168-168A, đường Võ Văn Kiệt, P.9, Thành phố Vĩnh long
Nhân viên Hành chính nhân sự có trách nhiệm tổng hợp ý kiến và nhu cầu của các phòng ban.
Lập kế hoạch tuyển dụng để trình lên Trưởng phòng.
Đăng bài tuyển dụng, sàng lọc hồ sơ của các ứng viên.
Phối hợp với các bộ phận liên quan, chọn ra những ứng viên phù hợp.
Gửi thông báo, soạn thảo hợp đồng lao động tới những ứng viên đã trúng tuyển.
Đánh giá kết quả trong báo cáo trình lên trưởng phòng.
Hướng dẫn, giới thiệu cho nhân viên mới về các chính sách, quy định nhân sự của công ty.
2. Tổ chức, thực hiện các kế hoạch đào tạo
Tổng hợp đề xuất đào tạo từ các bộ phận, trình lên trưởng phòng.
Lựa chọn và liên hệ với cơ sở đào tạo dựa trên các đề xuất.
Thực hiện giám sát các chương trình đào tạo, hỗ trợ công tác đào tạo.
3. Điều hành, cập nhật hệ thống lương thưởng, đãi ngộ
Tổng hợp ngày công; tính lương, thưởng và các đãi ngộ khác cho người lao động, gửi cho phòng kế toán kiểm tra.
Theo sát và cập nhật hệ thống những thay đổi về lương thưởng của người lao động.
Hỗ trợ trưởng phòng lên kế hoạch tiền lương hằng năm dưới sự phê duyệt của ban giám đốc.
Chấp hành đúng quy định về BHYT, BHXH và nhanh chóng hoàn tất các quy trình thủ tục tham gia, hưởng các chế độ đãi ngộ của người lao động.
4. Xây dựng, giám sát, đánh giá hệ thống quản trị
Tham gia xây dựng để hoàn thiện hệ thống quản trị.
Kiểm tra, đôn đốc các đơn vị thực hiện hệ thống quản trị theo đúng kế hoạch đề ra.
Yêu cầu các đơn vị hoàn thiện biểu mẫu và tài liệu nếu cần thiết.
5. Theo dõi, quản lý, cập nhật hồ sơ nhân sự
Liên tục theo dõi những biến động trong nhân sự.
Định kỳ kê khai, thống kê và lập báo cáo phân tích sử dụng nhân sự cho trưởng phòng để trình lên ban giám đốc xét duyệt.
Dự thảo các văn bản thay đổi công việc, mức lương, khen thưởng, xử phạt và chấm dứt hợp đồng lao động.
6. Thực hiện các công việc hành chính
Chịu trách nhiệm trong việc quản lý công văn đi - đến.
Giao - nhận hàng hóa cho các đối tác, tập đoàn khi cần
Order và quản lý văn phòng phẩm
Quản lý và làm đề nghị thanh toán cho các khoản chi phí cố định (điện, nước, cúng...)
7. Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo
Quản lý tổ bảo vệ và vệ sinh (hỗ trợ, xếp lịch làm việc)
Phổ biến các quy định và giải đáp thắc mắc, khiếu nại liên quan tới người lao động.
Tạo mối quan hệ tốt đẹp, đoàn kết trong nội bộ.
Có ý thức bảo vệ tài sản, thiết bị và máy móc, tài liệu được giao phó.
Không làm lộ thông tin bí mật và các bí quyết công nghệ của công ty.
Địa điểm: Bệnh viện mắt Sài Gòn Vĩnh long 168-168A, đường Võ Văn Kiệt, P.9, Thành phố Vĩnh long
Yêu cầu công việc
Có kinh nghiệm ít nhất 3 năm làm công việc hành chính nhân sự.
Có kỹ năng lắng nghe, quản lý cảm xúc tốt.
Kỹ năng đa nhiệm, quản lý và sắp xếp công việc hợp lý.
Giao tiếp tốt, có khả năng gắn kết, tạo động lực làm việc cho mọi người.
Có kỹ năng lắng nghe, quản lý cảm xúc tốt.
Kỹ năng đa nhiệm, quản lý và sắp xếp công việc hợp lý.
Giao tiếp tốt, có khả năng gắn kết, tạo động lực làm việc cho mọi người.
Quyền lợi được hưởng
Thu nhập từ 7 triệu - 10 triệu (tùy kinh nghiệm)
Lương + thưởng
Bảo hiểm xã hội, phép năm
Du lịch hàng năm, thưởng/ quà các dịp Lễ/ Tết
Được đào tạo định kỳ và có cơ hội thăng tiến...
Lương + thưởng
Bảo hiểm xã hội, phép năm
Du lịch hàng năm, thưởng/ quà các dịp Lễ/ Tết
Được đào tạo định kỳ và có cơ hội thăng tiến...
Thông tin khác
Cấp bậc
Nhân viên
Kinh nghiệm
3 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu
Nhân viên
Kinh nghiệm
3 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu
Nộp hồ sơ liên hệ
CÔNG TY CỔ PHẦN BỆNH VIỆN MẮT SÀI GÒN TIỀN GIANG
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
Công ty chưa cập nhật thông tin....
Quy mô công ty
Từ 26 - 100 nhân viên
Việc làm tương tự
Công ty TNHH Focuz Việt Nam
Thỏa thuận
13/07/2024
Hồ Chí Minh, Đồng Nai, Vĩnh Long
Công ty TNHH TMDV XNK hà thành
8 - 10 triệu
06/06/2024
Hồ Chí Minh, Vĩnh Long
Công Ty TNHH Viễn Thông Phương Dung
8 - 10 triệu VNĐ
18/05/2024
Hồ Chí Minh, Vĩnh Long
Công ty cổ phần tập đoàn TONMAT
7 - 20 triệu
08/06/2024
Hà Nội, Đà Nẵng, Cần Thơ, Hậu Giang, Hưng Yên, Ninh Bình, Thái Nguyên, Thanh Hóa, Tiền Giang, Vĩnh Long
CÔNG TY TNHH N.K MỸ KIM
8 - 12 triệu
25/05/2024
Hồ Chí Minh, Vĩnh Long
CÔNG TY TRANG SỨC ĐÁ QUÝ TJC
8 - 10 triệu
12/06/2024
Hồ Chí Minh, Bình Dương, Đồng Nai, Vĩnh Long
Công ty TNHH xây dựng TUYẾT LAN
8.500.000 - 10.000.000 đ/tháng
07/06/2024
Hồ Chí Minh, Vĩnh Long
Công ty TNHH TUYẾT LAN
8.500.000 - 12.000.000 đ/tháng
07/06/2024
Hồ Chí Minh, Vĩnh Long
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.