Hành Chính Nhân Sự (Tuyển Dụng, Paper Work)

- Soạn thảo các văn bản, Quy định, Quy trình, Biểu mẫu theo yêu cầu công việc.
- Lập các mẫu phân tích hiện trạng, đề xuất theo yêu cầu từng hạn mục công việc hay dự án của công ty.
- Hỗ trợ phân tích các dữ liệu báo cáo theo yêu cầu của TP Nhân sự, Ban điều hành Công ty.
- Lưu trữ toàn bộ hồ sơ, văn bản, biểu mẫu Công ty có khoa học, thuận tiện cho việc tra cứu, trích lục.
- Công tác tuyển dụng:
+ Tạo Mẫu thông tin tuyển dụng
+ Đăng tuyển dụng, trả lời tin tuyển dụng
+ Sàng lọc hồ sơ, lập các báo cáo theo quy định
+ Theo dõi, thống kê, báo cáo kết quả tuyển dụng, chất lượng tuyển dụng trên các kênh.
+ Kiểm soát, lưu trữ hồ sơ nhân sự (phần cứng, phần mềm).
- Báo cáo định kỳ theo yêu cầu của TP Nhân sự, Ban điều hành Công ty.
- Tham dự và lập biên bản cuộc họp.
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của TP Nhân sự và Ban điều hành Công ty.