Mô tả công việc
Đảm nhiệm tuyển dụng: sắp xếp CV, tìm kiếm ứng viên tiềm năng, đăng tin tuyển dụng, xóa bỏ bài đăng khi tin đăng hết hạn
Xử lý các công việc thuộc hoạt động nhân sự như: nhập liệu, sắp xếp hồ sơ nhân sự, chuẩn bị phòng họp,...
Tìm hiểu, cập nhật liên tục các thông tin về thị trường tuyển dụng, mức lương chung của các ngành nghề,....
Phối hợp xây dựng và triển khai kế hoạch đào tạo nội bộ, quản lý thư viện đào tạo, đánh giá hiệu quả đào tạo và đề xuất cải tiến.
Tổ chức các hoạt động gắn kết nội bộ, sự kiện công ty (team building, sinh nhật, lễ hội).
Đề xuất các chương trình nâng cao trải nghiệm nhân viên (các giải thưởng, chương trình khen thưởng như hệ thống sao thưởng).
Yêu cầu
Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực hành chính nhân sự, ưu tiên các vị trí tương tự.
Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng các ngành liên quan đến
Quản trị Nhân sự, Kinh tế, hoặc các ngành khác có liên quan.
Kỹ năng giao tiếp tốt
Kỹ năng tin học văn phòng tốt
Quyền lợi
Được làm trong môi trường năng động, sáng tạo
Phát triển được nhiều kỹ năng mềm
Tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN.
Được tham gia các hoạt động nội bộ, chương trình khen thưởng, đào tạo nâng cao kỹ năng
Làm việc từ: thứ 2 - thứ 6: từ 8h - 17h
thứ 7: 8h - 12h
địa chỉ làm việc: C20 ĐS1 số 295 Tân Kỳ Tân Quý, phường Tân Sơn Nhì, quận Tân Phú, TP. HCM
Thông tin khác
Địa điểm làm việc
- Hồ Chí Minh: C20, 295 Tân Kỳ Tân Quý, phường Tân Sơn Nhì, Tân Phú, TPHCM, Tân Phú