• Quản lý và phát triển phòng kinh doanh.
• Dự đoán thị trường, thiết lập kế hoạch kinh doanh.
• Xây dựng chiến lược phát triển sản phẩm, dịch vụ.
• Xây dựng chiến lược bán hàng.
• Xây dựng chiến lược Marketing.
• Quản lý, phát triển nhân sự ( BD và Marketing).
• Xây dựng và phát triển mối quan hệ kinh doanh.
• Xây dựng chiến lược phát triển hình ảnh thương hiệu Công ty.
• Thiết lập KPI doanh số bán hàng cho nhân viên và KPI của Phòng.
• Báo cáo kết quả kinh doanh hàng tuần, tháng, quý, năm.
• Nam/ nữ tuổi từ 35-45
Trình độ: Tốt nghiệp đại học các chuyên ngành QTKD, Marketing, ngoại thương, thương mại điện tử hoặc các ngành liên quan kinh tế.
• Kinh nghiệm: Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí
Trưởng phòng Kinh doanh/
Giám đốc Kinh doanh.
• Có hiểu biết, kinh nghiệm một trong các lĩnh vực: dịch vụ Fulfillment (dịch vụ hoàn tất đơn hàng), logistics, kho, Ecommerce, bán lẻ, hệ thống và giải pháp công nghệ, ...
• Ứng viên có hiểu biết và kinh nghiệm
quản lý Marketing là điểm cộng.
• Kinh nghiệm và khả năng phân tích, đánh giá thị trường, hoạch định các chiến lược kinh doanh.
• Kỹ năng: Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, thuyết phục
• Kỹ năng quản lý, dẫn dắt và phát triển nhân viên.
• Tư duy, tố chất kinh doanh nhạy bén.
• Điểm cộng cho ứng viên có khả năng giao tiếp Tiếng Anh
• Tính cách & phẩm chất: Năng động, nhạy bén, chính trực, thực chiến.