Hiệu Phó Quản Lý Trường Mầm NonTrường Mầm non TD KIDs

- Hưởng đầy đủ các quyền lợi theo pháp luật lao động hiện hành.
- Được đóng BHXH, BHYT, BHTT khi ký hợp đồng lao động chính thức theo quy định của pháp luật.
- Thưởng đánh giá hiệu quả công việc (KPI) thông thường theo định kỳ tối đa 2 lần/năm, tổng thưởng đến 2 tháng thưởng/năm.
- Xét điều chỉnh lương: một năm một lần.
- Xét thưởng thâm niên theo năm học.
- Ăn trưa 01 bữa tại trường với các ngày làm việc trong tuần.
- Được phát đồng phục, thiết bị làm việc (theo vị trí).
- Chế độ nghỉ mát, du lịch hàng năm: tối thiểu 01 lần/năm.
- Chế độ phúc lợi: Quà tặng các ngày lễ, tết, sinh nhật, thăm nom khi ốm đau, thai sản, ưu đãi học phí cho con.
- Được tham gia các khóa đào tạo nghiệp vụ và kỹ năng do Công ty và/hoặc các đối tác, đơn vị đào tạo Công ty thuê/hợp tác.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, công bằng, đoàn kết.