1. Quản lý kinh doanh: Điều hành hoạt động kinh doanh gạch ốp lát, vật liệu xây dựng, đảm bảo đạt hoặc vượt mục tiêu doanh số được giao.
2. Phát triển thị trường: Nghiên cứu thị trường gạch men, mở rộng hệ thống đại lý, showroom, và thiết lập quan hệ với các chủ đầu tư/nhà thầu.
3. Chiến lược & Tham mưu: Hỗ trợ Ban Giám đốc lập chiến lược kinh doanh, định giá sản phẩm và xây dựng các chương trình khuyến mãi, thúc đẩy bán hàng.
4. Quản lý đội ngũ: Tuyển dụng, đào tạo, hướng dẫn và giám sát đội ngũ
nhân viên kinh doanh/
trưởng nhóm kinh doanh để đạt hiệu quả làm việc cao nhất.
5. Báo cáo & Phân tích: Phân tích tình hình kinh doanh, đánh giá hiệu quả khu vực, dự báo xu hướng thị trường và báo cáo chi tiết cho Ban Giám đốc.
- Tốt nghiệp Đại học trở lên, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm kinh doanh mảng vật liệu xây dựng, gạch ốp lát
- Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí
quản lý kinh doanh- Chủ động, quyết đoán, sáng tạo trong công việc; kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thương lượng và trình bày thuyết phục.
- Có đạo đức, nhẫn nại, cần cù, chịu khó.
- Có kỹ năng lập kế hoạch, triển khai, theo dõi và đánh giá hiệu quả công việc.
- Có kỹ năng đào tạo và huấn luyện; truyền cảm hứng, tạo động lực thúc đẩy cán bộ nhân viên làm việc hiệu quả.
- Có bằng lái xe từ B2 trở lên.
CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ - Lương cơ bản + thưởng doanh số + thưởng tháng 13 + thưởng hiệu quả công việc - Được đánh giá năng lực, hiệu quả công việc & vinh danh cá nhân hàng quý - Phụ cấp tiếp khách, điện thoại, cơm ca - Đầy đủ chế độ Bảo hiểm theo quy định của nhà nước - Được đào tạo để nâng cao năng lực: quản lý, lãnh đạo, kỹ năng chuyên môn & các chế độ đãi ngộ khác theo Quy định của công ty được trao đổi trong quá trình phỏng vấn
Sinh Nhật
Hiếu hỷ