1. Tuyển dụng & Thu hút nhân tài (Recruitment & TA)
Đăng tin tuyển dụng và chủ động mở rộng các kênh tuyển dụng miễn phí/chi phí tối ưu (Group Facebook, LinkedIn, mạng lưới câu lạc bộ/trường Đại học...).
Hỗ trợ xây dựng kênh truyền thông tuyển dụng.
Phối hợp cùng HR Lead chuẩn hóa hệ thống bộ hồ sơ, biểu mẫu tuyển dụng theo quy chuẩn công ty.
2. Văn hóa Doanh nghiệp & Sự kiện (Employer Branding & Engagement)
Triển khai các hoạt động gắn kết thường niên: Tổ chức team building, kỷ niệm nhân sự, mini-event ngày lễ và hỗ trợ duy trì phong trào các CLB thể thao nội bộ.
Phối hợp tổ chức và đánh giá các hoạt động đào tạo nội bộ.
Soạn thảo nội dung và thiết kế hình ảnh/video cơ bản đăng tải trên các kênh truyền thông nội bộ.
3. Hành chính Nhân sự & Quy trình (HR Admin & Operations)
Cập nhật, chuẩn hóa và quản lý hệ thống dữ liệu thông tin nhân sự (database mềm & hồ sơ cứng).
Hỗ trợ số hóa tài liệu, đóng gói bài viết truyền thông để hoàn thiện Cẩm nang Nhân viên (Employee Handbook) và hệ thống quy trình nội bộ.
Phối hợp cùng HR Lead triển khai các hạng mục công việc trong dự án phát triển Quý 4.
Đối tượng: Sinh viên Năm 3 hoặc Năm 4 các chuyên ngành
Quản trị Nhân sự, Quản trị Kinh doanh, Marketing, Truyền thông hoặc các ngành liên quan.
Thời gian: Cam kết làm việc tối thiểu 3 tháng (từ [protected info] đến 31/12/2026), đáp ứng tối thiểu 6 ca/tuần (tương đương 24h/tuần).
Kỹ năng:
Có khả năng viết lách nội dung truyền thông tốt, thẩm mỹ cơ bản (sử dụng được Canva hoặc phần mềm chỉnh sửa ảnh/video đơn giản là một lợi thế).
Yêu thích công việc tổ chức sự kiện, năng nổ, giao tiếp tự tin và có tinh thần kết nối mọi người.
Cẩn thận, chỉn chu trong công tác quản lý giấy tờ, hồ sơ.
Thái độ: Chủ động, có trách nhiệm với công việc, cam kết hoàn thành dự án đúng hạn.
Trợ cấp thực tập: Mức phụ cấp Part-time cạnh tranh cho vị trí
Thực tập sinh (500.000 - 1.000.000 VNĐ/tháng tùy theo khung thời gian làm việc).
Hỗ trợ học tập: Cung cấp mộc/con dấu xác nhận thực tập và hỗ trợ nhận xét, đánh giá Báo cáo tốt nghiệp chuẩn chỉnh.
Đào tạo thực chiến: Được HR Lead trực tiếp hướng dẫn 1-1, cọ xát thực tế trọn vẹn quy trình vận hành HR Generalist và đứng tên vận hành dự án sự kiện thực tế.
Các khóa học Hành chính nhân sự, C&B của Học Viện Nhân Sự Việt Nam.
Môi trường làm việc: Trẻ trung, năng động, cởi mở, luôn tạo điều kiện cho ứng viên phát huy sáng kiến cá nhân.