HR LeaderCÔNG TY TNHH DR.JOY VIỆT NAM
Hình thức: Toàn thời gian
Ngày đăng: 15/08/2024
Hạn nộp: 14/09/2024
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
Quản lý dữ liệu nhân sự, hợp đồng lao động, bảo hiểm, chuyển nhượng, chấm dứt hợp đồng, bảng lương, bảng chấm công, nghỉ phép hàng năm, hoạt động/báo cáo của công đoàn và đánh giá hiệu suất trong cơ sở dữ liệu nhân sự.
Đào tạo, hướng dẫn nghiệp vụ nhân sự, quản lý input và output nghiệp vụ của các thành viên trong team.
Làm việc với cơ quan nhà nước, các nhà cung cấp dịch vụ bên ngoài.
Hỗ trợ xin thị thực, giấy phép lao động v.v... cho người nước ngoài.
Thực hiện các báo cáo định kỳ theo quy định của nhà nước.
Quản lý các tài liệu nội bộ và hợp tác với phòng kế toán để thực hiện thủ tục thanh toán.
Hỗ trợ lập kế hoạch/chuẩn bị/tổ chức các ý tưởng sáng tạo cho hoạt động xây dựng thương hiệu nhà tuyển dụng và chăm sóc phúc lợi cho nhân viên.
Hỗ trợ lập kế hoạch cho các sự kiện xã hội và giao lưu của công ty.
Đào tạo, hướng dẫn nghiệp vụ nhân sự, quản lý input và output nghiệp vụ của các thành viên trong team.
Làm việc với cơ quan nhà nước, các nhà cung cấp dịch vụ bên ngoài.
Hỗ trợ xin thị thực, giấy phép lao động v.v... cho người nước ngoài.
Thực hiện các báo cáo định kỳ theo quy định của nhà nước.
Quản lý các tài liệu nội bộ và hợp tác với phòng kế toán để thực hiện thủ tục thanh toán.
Hỗ trợ lập kế hoạch/chuẩn bị/tổ chức các ý tưởng sáng tạo cho hoạt động xây dựng thương hiệu nhà tuyển dụng và chăm sóc phúc lợi cho nhân viên.
Hỗ trợ lập kế hoạch cho các sự kiện xã hội và giao lưu của công ty.
Yêu cầu
Tốt nghiệp đại học, tuổi từ 30 trở lên.
Có kinh nghiệm 7-8 năm trở lên trong mảng nhân sự (có ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý nhân sự).
Có kinh nghiệm HR ở các công ty môi trường IT hoặc tương tự như IT. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm tại các công ty Nhật.
Có kỹ năng giao tiếp, đàm phán tốt, trao đổi ngắn gọn, mạch lạc, tư duy logic.
Nắm vững bộ luật Lao động, luật Thuế TNCN, luật BHYT, BHXH...
Có kinh nghiệm xây dựng nội quy quy chế và quản lý nội bộ, xây dựng văn hóa doanh nghiệp.
Có tư duy hệ thống, kỹ năng lập kế hoạch, quản lý tiến độ và đảm bảo kết quả công việc của các thành viên trong team.
Thành thạo tin học văn phòng.
Có kinh nghiệm 7-8 năm trở lên trong mảng nhân sự (có ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý nhân sự).
Có kinh nghiệm HR ở các công ty môi trường IT hoặc tương tự như IT. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm tại các công ty Nhật.
Có kỹ năng giao tiếp, đàm phán tốt, trao đổi ngắn gọn, mạch lạc, tư duy logic.
Nắm vững bộ luật Lao động, luật Thuế TNCN, luật BHYT, BHXH...
Có kinh nghiệm xây dựng nội quy quy chế và quản lý nội bộ, xây dựng văn hóa doanh nghiệp.
Có tư duy hệ thống, kỹ năng lập kế hoạch, quản lý tiến độ và đảm bảo kết quả công việc của các thành viên trong team.
Thành thạo tin học văn phòng.
Quyền lợi
Lương: up to 30.000.000 VND, bảo hiểm full lương.
Thử việc 2 tháng hưởng 85% lương.
Review lương 1 lần/năm.
Thưởng hiệu suất hàng năm và thưởng Tết.
Kiểm tra sức khỏe hàng năm, bảo hiểm sức khỏe Dr.JOY.
Trợ cấp ăn trưa và chỗ đậu xe miễn phí.
Các câu lạc bộ công ty miễn phí để tham gia: Bóng đá, Yoga, Cầu lông v.v.
Cà phê, trà miễn phí.
Tham gia nhiều sự kiện của công ty: họp hàng quý, Year End Party v.v...
Môi trường làm việc phẳng, cởi mở, nơi mọi ý tưởng đều được chào đón.
Thử việc 2 tháng hưởng 85% lương.
Review lương 1 lần/năm.
Thưởng hiệu suất hàng năm và thưởng Tết.
Kiểm tra sức khỏe hàng năm, bảo hiểm sức khỏe Dr.JOY.
Trợ cấp ăn trưa và chỗ đậu xe miễn phí.
Các câu lạc bộ công ty miễn phí để tham gia: Bóng đá, Yoga, Cầu lông v.v.
Cà phê, trà miễn phí.
Tham gia nhiều sự kiện của công ty: họp hàng quý, Year End Party v.v...
Môi trường làm việc phẳng, cởi mở, nơi mọi ý tưởng đều được chào đón.
Thông tin khác
Cấp bậc
Trưởng nhóm
Kinh nghiệm
Trên 5 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu
Trưởng nhóm
Kinh nghiệm
Trên 5 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu
Giới thiệu công ty
CÔNG TY TNHH DR.JOY VIỆT NAM việc làm
Zone 3 và Zone 4, tầng 16, tòa nhà văn phòng 789, số 147 Hoàng Quốc Việt, Cầu Giấy, Hà Nội
Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên
Việc làm tương tự
Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự tại Hà Nội
Công Ty Cổ Phần Khang Minh
8 triệu - 12 triệu VND
Hà Nội
07/11/2024
Chuyên viên C&B - HR
CÔNG TY TNHH LINEA AQUA VIỆT NAM
Cạnh tranh
Hà Nội, Hải Dương, Hưng Yên
31/10/2024
Vị trí HR Leader do công ty CÔNG TY TNHH DR.JOY VIỆT NAM tuyển dụng tại Hà Nội, Joboko tự động tổng hợp mức lương Tới 30 triệu, tìm thêm việc làm về HR Leader hoặc công ty CÔNG TY TNHH DR.JOY VIỆT NAM ở các link phía trên
Giới thiệu công ty
CÔNG TY TNHH DR.JOY VIỆT NAM việc làm
Zone 3 và Zone 4, tầng 16, tòa nhà văn phòng 789, số 147 Hoàng Quốc Việt, Cầu Giấy, Hà Nội
Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên