[HR] Phó Giám đốc đối tác nhân sựCÔNG TY TÀI CHÍNH TNHH MB SHINSEI (MCREDIT)
Nơi làm việc: Hồ Chí Minh
Ngành nghề: Đầu tư, Quản lý điều hành, Việc làm cấp cao, Lương cao, Nhân sự, Ngân hàng/ Tài Chính
Lương: Cạnh tranh
Hình thức: Toàn thời gian
Ngày đăng: 12/09/2024
Hạn nộp: 31/10/2024
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
Triển khai xây dựng mô hình tổ chức, thiết lập và đánh giá hiệu quả phương thức hoạt động (xác định cơ cấu nguồn lực, chức năng nhiệm vụ, hệ thống chức danh, mô tả công việc)
Tư vấn và quản lý mối quan hệ với các đơn vị với vai trò đối tác chiến lược trong hoạt động quản trị nguồn nhân lực
Xây dựng và triển khai thực hiện các công cụ về hệ thống quản trị nguồn nhân lực cho đơn vị.
Triển khai và bảo đảm các đơn vị thực thi hệ thống quản trị nguồn nhân lực, cơ cấu tổ chức đã được phê duyệt, tính hiệu quả của cơ cấu tổ chức, lộ trình thăng tiến, lương thưởng, đãi ngộ và gắn kết nhân viên.
Triển khai các chương trình phát triển nguồn nhân lực thông qua các chính sách phát triển nguồn nội bộ, nguồn từ các chương trình nhân tài.
Cung cấp các giải pháp tối ưu vể quản trị nhân sự nhằm thu hút, gìn giữ và phát triến nguồn nhân lực.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Trưởng đơn vị.
Triển khai xây dựng mô hình tổ chức, thiết lập và đánh giá hiệu quả phương thức hoạt động (xác định cơ cấu nguồn lực, chức năng nhiệm vụ, hệ thống chức danh, mô tả công việc)
Tư vấn và quản lý mối quan hệ với các đơn vị với vai trò đối tác chiến lược trong hoạt động quản trị nguồn nhân lực
Xây dựng và triển khai thực hiện các công cụ về hệ thống quản trị nguồn nhân lực cho đơn vị.
Triển khai và bảo đảm các đơn vị thực thi hệ thống quản trị nguồn nhân lực, cơ cấu tổ chức đã được phê duyệt, tính hiệu quả của cơ cấu tổ chức, lộ trình thăng tiến, lương thưởng, đãi ngộ và gắn kết nhân viên.
Triển khai các chương trình phát triển nguồn nhân lực thông qua các chính sách phát triển nguồn nội bộ, nguồn từ các chương trình nhân tài.
Cung cấp các giải pháp tối ưu vể quản trị nhân sự nhằm thu hút, gìn giữ và phát triến nguồn nhân lực.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Trưởng đơn vị.
Triển khai xây dựng mô hình tổ chức, thiết lập và đánh giá hiệu quả phương thức hoạt động (xác định cơ cấu nguồn lực, chức năng nhiệm vụ, hệ thống chức danh, mô tả công việc)
Tư vấn và quản lý mối quan hệ với các đơn vị với vai trò đối tác chiến lược trong hoạt động quản trị nguồn nhân lực
Xây dựng và triển khai thực hiện các công cụ về hệ thống quản trị nguồn nhân lực cho đơn vị.
Triển khai và bảo đảm các đơn vị thực thi hệ thống quản trị nguồn nhân lực, cơ cấu tổ chức đã được phê duyệt, tính hiệu quả của cơ cấu tổ chức, lộ trình thăng tiến, lương thưởng, đãi ngộ và gắn kết nhân viên.
Triển khai các chương trình phát triển nguồn nhân lực thông qua các chính sách phát triển nguồn nội bộ, nguồn từ các chương trình nhân tài.
Cung cấp các giải pháp tối ưu vể quản trị nhân sự nhằm thu hút, gìn giữ và phát triến nguồn nhân lực.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Trưởng đơn vị.
Triển khai xây dựng mô hình tổ chức, thiết lập và đánh giá hiệu quả phương thức hoạt động (xác định cơ cấu nguồn lực, chức năng nhiệm vụ, hệ thống chức danh, mô tả công việc)
Tư vấn và quản lý mối quan hệ với các đơn vị với vai trò đối tác chiến lược trong hoạt động quản trị nguồn nhân lực
Xây dựng và triển khai thực hiện các công cụ về hệ thống quản trị nguồn nhân lực cho đơn vị.
Triển khai và bảo đảm các đơn vị thực thi hệ thống quản trị nguồn nhân lực, cơ cấu tổ chức đã được phê duyệt, tính hiệu quả của cơ cấu tổ chức, lộ trình thăng tiến, lương thưởng, đãi ngộ và gắn kết nhân viên.
Triển khai các chương trình phát triển nguồn nhân lực thông qua các chính sách phát triển nguồn nội bộ, nguồn từ các chương trình nhân tài.
Cung cấp các giải pháp tối ưu vể quản trị nhân sự nhằm thu hút, gìn giữ và phát triến nguồn nhân lực.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Trưởng đơn vị.
Yêu cầu công việc
Yêu Cầu Công Việc
Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành có liên quan đến Luật, Quản trị Nhân sự, Tài chính, Quản trị Kinh doanh....
Từ 7 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực đối tác nhân sự, phát triển tổ chức ở các tổ chức tài chính, ngân hàng
Có kinh nghiệm tại vị trí Đối tác nhân sự (HRBP các khối Mass) là lợi thế lớn
Chăm chỉ, nhanh nhẹn, chủ động trong công việc, tư duy logic, tư duy phản biện tốt
Có thể sử dụng được tiếng Anh trong công việc
Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành có liên quan đến Luật, Quản trị Nhân sự, Tài chính, Quản trị Kinh doanh....
Từ 7 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực đối tác nhân sự, phát triển tổ chức ở các tổ chức tài chính, ngân hàng
Có kinh nghiệm tại vị trí Đối tác nhân sự (HRBP các khối Mass) là lợi thế lớn
Chăm chỉ, nhanh nhẹn, chủ động trong công việc, tư duy logic, tư duy phản biện tốt
Có thể sử dụng được tiếng Anh trong công việc
Quyền lợi được hưởng
Laptop
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Nghỉ phép năm
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Nghỉ phép năm
Thông tin khác
Bằng cấp:
Đại học
Độ tuổi:
Không giới hạn tuổi
Lương:
Cạnh tranh
Đại học
Độ tuổi:
Không giới hạn tuổi
Lương:
Cạnh tranh
Giới thiệu công ty
CÔNG TY TÀI CHÍNH TNHH MB SHINSEI (MCREDIT) việc làm
Tầng 9, 10, 11, 12 Tòa nhà MB Bank, số 21 Cát Linh, Phường Cát Linh, Quận Đống Đa, Hà Nội.
Quy mô: Từ 5000 - 10000 nhân viên
Việc làm tương tự
Giám Đốc Nhân Sự
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ PHÁT TRIỂN TRÍ DƯƠNG
Cạnh tranh
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Nghệ An
11/10/2024
GIÁM ĐỐC NHÂN SỰ
CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN VÀ QUẢNG CÁO HƯNG VIỆT
35 Tr - 50 Tr VND
Hồ Chí Minh
15/10/2024
Giám Đốc Hành Chính - Nhân Sự (Thành Thạo T. Anh)
CÔNG TY CỔ PHẦN PRO MATERIALS VIỆT NAM
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh, An Giang
12/11/2024
Ban Giám Đốc Quản Lý Nhân Sự - HRBP - TP.HCM
NGÂN HÀNG TMCP VIỆT NAM THƯƠNG TÍN (vietbank)
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
09/10/2024
Vị trí [HR] Phó Giám đốc đối tác nhân sự do công ty CÔNG TY TÀI CHÍNH TNHH MB SHINSEI (MCREDIT) tuyển dụng tại Hồ Chí Minh, Joboko tự động tổng hợp mức lương Cạnh tranh, tìm thêm việc làm về [HR] Phó Giám đốc đối tác nhân sự hoặc công ty CÔNG TY TÀI CHÍNH TNHH MB SHINSEI (MCREDIT) ở các link phía trên
Giới thiệu công ty
CÔNG TY TÀI CHÍNH TNHH MB SHINSEI (MCREDIT) việc làm
Tầng 9, 10, 11, 12 Tòa nhà MB Bank, số 21 Cát Linh, Phường Cát Linh, Quận Đống Đa, Hà Nội.
Quy mô: Từ 5000 - 10000 nhân viên