Human Resource Supervisor

Tuyển dụng và đào tạo:
1. Tuyển dụng nhân sự phù hợp về chuyên môn và văn hóa công ty
2. Đảm bảo đúng deadline để thực hiện công việc chuyên môn của các phòng ban
3. 100% nhân sự mới được đào tạo nắm được VHDN và yêu cầu công việc
4. Quản trị đầy đủ các hồ sơ, thủ tục cho nhân sự
5. Cung cấp các trợ giúp và giải đáp cho nhân viên và quản lý về mọi thông tin bất cứ khi nào cần
Quản trị dữ liệu nhân sự:
1. Đảm bảo 100% dữ liệu nhân sự được quản trị đầy đủ và chính xác trên phần mềm
2. 100% nhân sự sử dụng phần mềm, công cụ HR một cách nhuần nhuyễn và thuận tiện trong công việc
Quản lý hiệu suất công việc:
1. Hoàn thiện và quản trị bộ KPIs (OKRs) của các phòng ban
2. Đảm bảo năng suất làm việc của nhân sự toàn công ty được ổn định
3. Trang bị đầy đủ cho nhân viên và quản lý những kỹ năng và môi trường để thực hiện các cuộc trao đổi mang tính xây dựng
C&B
1. Đảm bảo khung lương và định biên các phòng ban phù hợp với chuyên môn và năng lực của nhân sự
2. Lương và thưởng được trả đầy đủ, chính xác và đúng thời hạn cho toàn bộ nhân sự công ty
PR Nội bộ:
Xây dựng văn hóa doanh nghiệp
Cùng đưa Kcloset trở thành nơi làm việc tự hào và hạnh phúc cho mỗi nhân viên