
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Thu nhập: 25 - 40 triệu
Loại hình: Toàn thời gian
Chức vụ: Quản lý
Kinh nghiệm: 5 năm
Mô tả công việc
MÔ TẢ TRÁCH NHIỆM CÔNG VIỆC
Kiểm soát việc thực hiện các chính sách về kế toán tài chính của Công ty.
- Tham mưu cho Ban Giám đốc về chế độ kế toán, luật Thuế và những thay đổi của chế độ kế toán, Luật thuế theo từng thời điểm cho hoạt động kinh doanh của Công ty.
- Phối hợp cùng các bộ phận khác thiết lập hệ thống Quy trình, quy định quản lý, vận hành giữa phòng Kế toán với các phòng ban khác
- Tham gia cùng Phòng Tài chính soạn thảo các chính sách tài chính kế toán và lập kế hoạch hoạt động của phòng;
Tổ chức thực hiện những công việc về nghiệp vụ chuyên môn tài chính kế toán.
- Tổ chức công tác kế toán và bộ máy kế toán phù hợp với tình hình thực tế tại Công ty, không ngừng cải tiến tổ chức lại bộ máy theo đúng quy định của pháp luật hiện hành.
- Tham gia kiểm tra, kiểm soát, giám sát việc chấp hành các quy định, chính sách liên quan đến công tác tài chính kế toán do Công ty quy định, nhằm ngăn ngừa và xử lý kịp thời các vụ việc làm sai trái
- Cung cấp các số liệu, tài liệu cho việc điều hành mọi hoạt động sản xuất kinh doanh cho Ban Giám đốc.
- Kiểm tra việc cung cấp số liệu báo cáo cho các cơ quan Nhà nước theo chế độ báo cáo tài chính kế toán hiện hành.
- Chịu trách nhiệm chính báo cáo các vấn đề liên quan đến Thuế của Công ty với các Cơ quan Thuế theo đúng quy định của pháp luật về thuế.
- Chủ trì làm việc với các cơ quan thuế, kiểm toán, thanh tra tài chính.
- Tổ chức bảo quản lưu trữ các tài liệu kế toán, giữ bí mật các tài liệu và số liệu bí mật của Công ty.
Các hoạt động vận hành
- Hoạch định định biên nhân sự, phân công công việc cho các kế toán viên;
- Thực hiện công tác hướng dẫn và kiểm tra kế toán viên;
- Giám sát, đánh giá hiệu quả công việc của nhân viên.
Báo cáo.
- Kiểm soát báo cáo tài chính, báo cáo thuế theo quy định chế độ tài chính hiện hành của Nhà nước.
- Báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh cho Ban Giám đốc Công ty.
- Báo cáo công việc cho Ban Giám đốc theo định kỳ và khi có yêu cầu.
Công việc khác.
- Ngoài các công việc cụ thể nêu trên, kế toán trưởng phải thực hiện các công việc khác được Ban Giám đốc Công ty giao.
Kiểm soát việc thực hiện các chính sách về kế toán tài chính của Công ty.
- Tham mưu cho Ban Giám đốc về chế độ kế toán, luật Thuế và những thay đổi của chế độ kế toán, Luật thuế theo từng thời điểm cho hoạt động kinh doanh của Công ty.
- Phối hợp cùng các bộ phận khác thiết lập hệ thống Quy trình, quy định quản lý, vận hành giữa phòng Kế toán với các phòng ban khác
- Tham gia cùng Phòng Tài chính soạn thảo các chính sách tài chính kế toán và lập kế hoạch hoạt động của phòng;
Tổ chức thực hiện những công việc về nghiệp vụ chuyên môn tài chính kế toán.
- Tổ chức công tác kế toán và bộ máy kế toán phù hợp với tình hình thực tế tại Công ty, không ngừng cải tiến tổ chức lại bộ máy theo đúng quy định của pháp luật hiện hành.
- Tham gia kiểm tra, kiểm soát, giám sát việc chấp hành các quy định, chính sách liên quan đến công tác tài chính kế toán do Công ty quy định, nhằm ngăn ngừa và xử lý kịp thời các vụ việc làm sai trái
- Cung cấp các số liệu, tài liệu cho việc điều hành mọi hoạt động sản xuất kinh doanh cho Ban Giám đốc.
- Kiểm tra việc cung cấp số liệu báo cáo cho các cơ quan Nhà nước theo chế độ báo cáo tài chính kế toán hiện hành.
- Chịu trách nhiệm chính báo cáo các vấn đề liên quan đến Thuế của Công ty với các Cơ quan Thuế theo đúng quy định của pháp luật về thuế.
- Chủ trì làm việc với các cơ quan thuế, kiểm toán, thanh tra tài chính.
- Tổ chức bảo quản lưu trữ các tài liệu kế toán, giữ bí mật các tài liệu và số liệu bí mật của Công ty.
Các hoạt động vận hành
- Hoạch định định biên nhân sự, phân công công việc cho các kế toán viên;
- Thực hiện công tác hướng dẫn và kiểm tra kế toán viên;
- Giám sát, đánh giá hiệu quả công việc của nhân viên.
Báo cáo.
- Kiểm soát báo cáo tài chính, báo cáo thuế theo quy định chế độ tài chính hiện hành của Nhà nước.
- Báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh cho Ban Giám đốc Công ty.
- Báo cáo công việc cho Ban Giám đốc theo định kỳ và khi có yêu cầu.
Công việc khác.
- Ngoài các công việc cụ thể nêu trên, kế toán trưởng phải thực hiện các công việc khác được Ban Giám đốc Công ty giao.
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Đại học trở lên từ các chuyên ngành Kế toán- Tài chính.
- Có bẳng KTT.
- Có kinh nghiệm trên 05 năm ở vị trí tương đương.
- Nắm vững các nghiệp vụ về kế toán.
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng.
- Có kinh nghiệm trong lĩnh vực sản xuất
- Có kinh nghiệm sử dụng hoặc triển khai phần mềm MISA là 1 lợi thế
Kỹ năng:
- Có khả năng phân tích và viết báo cáo.
- Lập kế hoạch, lãnh đạo, phân tích dữ liệu, tổ chức và giám sát công việc.
- Kỹ năng thuyết trình, giao tiếp tạo mối quan hệ hợp tác với các phòng ban.
Thái độ:
- Có phẩm chất đạo đức nghề nghiệp, trung thực, liêm khiết và ý thức chấp hành pháp luật.
- Nhanh nhẹn, khéo léo, sáng tạo trong công việc.
- Quyết đoán, trách nhiệm, chịu được áp lực công việc cao.
- Có bẳng KTT.
- Có kinh nghiệm trên 05 năm ở vị trí tương đương.
- Nắm vững các nghiệp vụ về kế toán.
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng.
- Có kinh nghiệm trong lĩnh vực sản xuất
- Có kinh nghiệm sử dụng hoặc triển khai phần mềm MISA là 1 lợi thế
Kỹ năng:
- Có khả năng phân tích và viết báo cáo.
- Lập kế hoạch, lãnh đạo, phân tích dữ liệu, tổ chức và giám sát công việc.
- Kỹ năng thuyết trình, giao tiếp tạo mối quan hệ hợp tác với các phòng ban.
Thái độ:
- Có phẩm chất đạo đức nghề nghiệp, trung thực, liêm khiết và ý thức chấp hành pháp luật.
- Nhanh nhẹn, khéo léo, sáng tạo trong công việc.
- Quyết đoán, trách nhiệm, chịu được áp lực công việc cao.
Quyền lợi
Mức lương: Thoả thuận theo năng lực
Cơ hội làm việc trong môi trường thân thiện và gắn bó lâu dài với công ty
Tiền thưởng hoa hồng hàng tháng dựa trên doanh thu của công ty.
Tiền thưởng hàng năm và/hoặc theo dự án dựa trên đánh giá hiệu suất công việc
Được tham gia các dự án lớn của công ty.
Các chế độ đãi ngộ khác theo Luật Lao động Việt Nam và theo quy định của công ty (BHXH, BHYT, ngày nghỉ lễ tết và nghỉ phép năm...)Kiến thức:
Cơ hội làm việc trong môi trường thân thiện và gắn bó lâu dài với công ty
Tiền thưởng hoa hồng hàng tháng dựa trên doanh thu của công ty.
Tiền thưởng hàng năm và/hoặc theo dự án dựa trên đánh giá hiệu suất công việc
Được tham gia các dự án lớn của công ty.
Các chế độ đãi ngộ khác theo Luật Lao động Việt Nam và theo quy định của công ty (BHXH, BHYT, ngày nghỉ lễ tết và nghỉ phép năm...)Kiến thức:
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:00)
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:00)
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 29/03/2025
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
Mô tả công ty
Lô F1 và F2, KCN Nam Đồng Phú, Xã Tân Lập, Huyện Đồng Phú, Tỉnh Bình Phước, Việt Nam
Quy mô công ty
Từ 10 - 25 nhân viên
Việc làm tương tự
CÔNG TY CPTMDV&SX LÂM HIỆP HƯNG - TÂN TOÀN PHÁT
Thỏa thuận
Còn 27 ngày
Bình Dương
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ SINH HỌC TPECO
18 - 20 triệu VNĐ
Còn 24 ngày
Bình Dương, Lai Châu
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.