Theo dõi công nợ phải thu, phải trả; đối chiếu số liệu với khách hàng, nhà cung cấp và các bộ phận liên quan; lập báo cáo nghiệp vụ theo yêu cầu của
Kế toán trưởng.
Quản lý dữ liệu chấm công; tổng hợp ngày công, tăng ca, nghỉ phép, đi trễ/về sớm; thực hiện chốt công và tính lương, phụ cấp, thưởng, khấu trừ hằng tháng.
Thực hiện nghiệp vụ BHXH, BHYT, BHTN: tăng/giảm lao động, điều chỉnh thông tin, đối chiếu mức đóng và hồ sơ hưởng các chế độ bảo hiểm.
Theo dõi hồ sơ nhân sự, thời hạn thử việc và hợp đồng lao động; phối hợp thực hiện thủ tục tiếp nhận nhân viên mới, nghỉ việc và bàn giao.
Thực hiện tuyển dụng theo nhu cầu đã phê duyệt: đăng tin, tìm nguồn, sàng lọc CV, trao đổi sơ bộ, sắp xếp phỏng vấn và theo dõi kết quả thử việc.
Tốt nghiệp Trung Cấp/Cao đẳng chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán, Tài chính hoặc ngành phù hợp; ưu tiên ứng viên có từ 02 năm kinh nghiệm kế toán.
Có kinh nghiệm chấm công, tính lương & BHXH là lợi thế. Nếu chuyên môn kế toán tốt và sẵn sàng học C&B/HR, Công ty vẫn khuyến khích ứng tuyển.
Sử dụng Excel tốt; cẩn thận với số liệu, có tư duy kiểm soát chứng từ và khả năng sắp xếp công việc theo deadline.
Trung thực, trách nhiệm, chủ động phối hợp; tôn trọng nguyên tắc bảo mật đối với dữ liệu tài chính, tiền lương và thông tin nhân sự.
Thu nhập từ 12 - 15 triệu đồng/tháng, trao đổi theo năng lực và kinh nghiệm thực tế.
Phạm vi công việc giúp bạn vừa củng cố nghiệp vụ kế toán, vừa phát triển kỹ năng C&B, BHXH và vận hành nhân sự - nền tảng tốt để tiến lên
Kế toán tổng hợp hoặc Back Office Senior.
Làm việc trực tiếp với Kế toán trưởng/Trưởng Back Office; công việc có quy trình, tiêu chuẩn đầu ra và mục tiêu đánh giá rõ ràng.
Các chế độ lao động, bảo hiểm và nghỉ phép thực hiện theo quy định của Công ty và pháp luật hiện hành.