1. Trực tiếp thực hiện các nhiệm vụ Kinh doanh tại quận/huyện (80%): Thực hiện toàn trình, đầy đủ các đầu việc nhỏ về kinh doanh (Khảo sát thị trường, maketting, phát triển kênh bán, nhận/giao chỉ tiêu doanh thu, điều hành kinh doanh và CSKH tại TT Quận/Huyện).
2. Trực tiếp thực hiện các công việc Quản lý tại quận/huyện (20%): Gồm 6 đầu việc lớn và 23 đầu việc nhỏ.
3. Chịu trách nhiệm về mọi mặt hoạt động của quận/huyện trên địa bàn được giao, đồng thời thực hiện những nhiệm vụ khác theo chỉ đạo của Ban
Giám đốc Chi nhánh
1. Trình độ Học vấn/ Chuyên môn có Liên quan
Tốt nghiệp Đại học chính quy trở lên chuyên ngành Kinh tế, QTKD, CNTT, ĐTVT ...
2. Kinh nghiệm Liên quan
Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm trở lên làm việc ở vị trí tương đương.
Có tố chất, có kinh nghiệm làm kinh doanh, maketting, tổ chức phát triển kênh bán
Độ tuổi: Ưu tiên dưới 30 tuổi.
3. Cơ chế lương
Lương tháng = Lương cứng + Lương hoàn thành doanh thu + Lương phát triển kênh bán + Các khoản lương khác (nếu có) - Các khoản phạt (nếu có).
Phụ cấp gồm: Ăn ca và điện thoại.
Quà các dịp lễ, Tết; thưởng quý, thưởng năm theo kết quả sản xuất kinh doanh của đơn vị.
️ Thu nhập bình quân: 15 - 25 triệu đồng/tháng.
4. Chính sách khác
Khám sức khỏe định kỳ, tham quan nghỉ mát hằng năm.
Hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi công đoàn.
Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo đúng quy định của Nhà nước.