1. Xây dựng chiến lược Marketing & Sales
Xây dựng chiến lược và kế hoạch Marketing theo tháng/quý/năm, đảm bảo bám sát mục tiêu doanh thu, lợi nhuận, tăng trưởng khách hàng và định hướng phát triển thương hiệu.
Đề xuất các chiến lược và chương trình nhằm tăng trưởng doanh số, thu hút khách hàng mới và gia tăng tần suất mua hàng của khách hàng hiện hữu.
2.
Trade Marketing & Retail Marketing
Xây dựng và triển khai các chương trình thúc đẩy bán hàng tại hệ thống cửa hàng như Promotion, Campaign, Product Launch, Seasonal Sale, Member Day, Event và các chương trình thương mại khác.
Theo dõi và đánh giá hiệu quả từng chương trình Trade Marketing, từ đó đưa ra phương án tối ưu cho các campaign tiếp theo.
3. Chiến lược bán hàng & tối ưu hiệu quả cửa hàng
Phối hợp với Sales xây dựng các giải pháp tăng trưởng Traffic, Conversion Rate, UPT, AOV và Revenue cho hệ thống cửa hàng. Đề xuất các chương trình Marketing phù hợp với tình hình kinh doanh thực tế của từng cửa hàng.
4. Phân tích dữ liệu
Theo dõi doanh thu, traffic, tỷ lệ chuyển đổi, AOV, UPT, sản phẩm bán chạy/chậm, hiệu quả chương trình khuyến mãi và đưa ra phương án cải thiện. Phân tích hành vi, nhu cầu và xu hướng mua sắm của khách hàng để đưa ra các insight
phục vụ hoạt động Marketing và Sales.
5. Phối hợp
Digital Marketing:
Phối hợp với Digital/Content/Performance để đảm bảo hoạt động Online tạo traffic và khách hàng thực tế cho hệ thống bán hàng. Theo dõi và đánh giá hiệu quả các hoạt động Digital có liên quan đến mục tiêu kinh doanh.
6. Quản lý ngân sách Marketing
Lập kế hoạch và quản lý ngân sách Marketing theo tháng/quý/năm. Theo dõi chi phí thực tế, đánh giá hiệu quả đầu tư và ROI/ROAS của từng chương trình. Đề xuất tối ưu ngân sách nhằm đảm bảo hiệu quả Marketing và mục tiêu lợi nhuận.
7. Quản lý & phát triển đội ngũ
Quản lý, phân công và giám sát công việc của team Marketing. Xây dựng KPI, mục tiêu và kế hoạch phát triển năng lực cho từng thành viên. Theo dõi tiến độ, chất lượng công việc và đánh giá hiệu quả làm việc của team.
- Có tối thiểu 04-06 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Marketing, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành Fashion.
- Có tối thiểu 02-03 năm kinh nghiệm ở vị trí Marketing Manager.
- Có kinh nghiệm thực tế trong việc xây dựng và triển khai Sales Promotion, Trade Marketing Campaign và các chương trình thúc đẩy doanh số.
- Có khả năng đọc, phân tích và sử dụng dữ liệu kinh doanh để đưa ra quyết định, đặc biệt các chỉ số Revenue, Traffic, Conversion, AOV, UPT, Margin.
- Có kinh nghiệm lập và quản lý ngân sách Marketing, đánh giá hiệu quả đầu tư và ROI/ROAS của Campaign.
Năng lực:
Tư duy Business & Commercial tốt.
Tư duy dữ liệu, khả năng phân tích và giải quyết vấn đề.
Hiểu hành vi khách hàng và thị trường bán lẻ.
Có khả năng biến insight thành chương trình bán hàng cụ thể.
Tư duy sáng tạo nhưng phải gắn với hiệu quả kinh doanh.
- Thu nhập hấp dẫn, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
- Thưởng theo hiệu quả công việc và kết quả kinh doanh.
- Môi trường thời trang trẻ trung, năng động, đề cao tính sáng tạo và hiệu quả.
- Có nhiều hoạt động nội bộ hấp dẫn, thưởng 20/10, 2/9,...
-Thời gian làm việc: từ 8h00 đến 17h00 từ thứ 2 - thứ 6