Mô tả Công việc
Quản lý chấm công - tính lương
Tổng hợp, kiểm tra dữ liệu chấm công, ca làm, tăng ca, nghỉ phép.
Thực hiện tính lương, thưởng, phụ cấp, khấu trừ và các khoản thu nhập khác đúng quy định.
Đảm bảo việc chi trả lương chính xác, đúng thời hạn.
Giải đáp các thắc mắc liên quan đến lương và chế độ cho người lao động.
Thuế TNCN
Thực hiện đăng ký mã số thuế, người phụ thuộc.
Kê khai, quyết toán thuế TNCN theo quy định.
Quản lý nhân sự - Quan hệ lao động
Quản lý, cập nhật hồ sơ và dữ liệu nhân sự
Thực hiện các thủ tục tiếp nhận, ký kết, gia hạn, chấm dứt hợp đồng lao động; theo dõi thời hạn thử việc và HĐLĐ.
Phối hợp thực hiện các công văn, quyết định nhân sự; tư vấn và đảm bảo thực hiện đúng chính sách, pháp luật lao động.
Giám sát, nhắc nhở việc thực hiện nội quy, quy định, quy chế Công ty, lập biên bản xử lý các trường hợp vi phạm.