Nhân Viên Đào Tạo F&BCÔNG TY TNHH SẢN XUẤT THƯƠNG MẠI PHÚC LONG

1. Tham gia xây dựng và hoàn thiện bộ tài liệu đào tạo tiêu chuẩn của Công ty
2. Phát triển, xem xét và cải tiến liên tục để đảm bảo nội dung chương trình đào tạo phù hợp
3. Đào tạo và đánh giá kiến thức, kỹ năng ISB cho các cấp quản lý tuyển mới
4. Đào tạo kiến thức và kỹ năng tại chỗ cần thiết cho nhân viên của cửa hàng mở mới
5. Triển khai kế hoạch đào tạo, hướng dẫn nhân viên theo lộ trình hội nhập của phòng Đào tạo
6. Triển khai các chương trình đào tạo bổ trợ kiến thức và kỹ năng cho cấp nhân viên theo nhu
cầu của cửa hàng tháng/quý
7. Audit và cùng khối Vận hành xây dựng kế hoạch cải thiện đào tạo hoạt động vận hành
8. Thực hiện các công việc theo yêu cầu từ Trưởng bộ phận và Ban lãnh đạo.