Mô tả công việc
Tiếp nhận nhân sự mới, tổ chức các hoạt động văn hóa công ty. Chấm công, tính lương, thực hiện các công việc liên quan đến thuế, lao động, BHXH, BHYT. Lên kế hoạch & tuyển dụng các vị trí công ty cần tuyển. Theo dõi công nợ khách hàng, công nợ nhà cung cấp. Xử lý hợp đồng, xuất hóa đơn cho khách hàng (được hướng dẫn nếu chưa có kinh nghiệm).
Yêu cầu
Tốt nghiệp chuyên ngành Quản trị nhân lực, Hành chính nhân sự, Kế toán, Tài chính hoặc chuyên ngành liên quan. Có 1-2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương. Cẩn thận, trung thực, có trách nhiệm cao. Ham học hỏi, năng động, sáng tạo, chủ động trong công việc. Giao tiếp tốt, thành thạo tin học văn phòng. Ưu tiên ứng viên nữ.
Quyền lợi
Lương: Thỏa thuận 8 - 12 triệu (lương cứng + phụ cấp + KPI/thưởng theo hiệu quả).
Ứng viên được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, nhiều cơ hội để phát triển bản thân.
Hưởng đầy đủ chế độ về BHXH, BHYT, BHTN, công đoàn, phép năm...
Review lương định kỳ 1 lần/năm hoặc đột xuất với nhân sự có đóng góp tích cực.
Lương tháng 13, thưởng Tết.
Tham gia các hoạt động cùng công ty như: du lịch, nghỉ mát định kỳ, các hoạt động văn hóa - thể thao, teambuilding, các ngày lễ/kỷ niệm/sinh nhật công ty.
Được ký hợp đồng lao động chính thức và hưởng các quyền lợi đúng luật lao động, công đoàn, hưởng các chính sách đãi ngộ xứng đáng, phù hợp với năng lực và kinh nghiệm.
Thông tin khác
Thời gian làm việc:
Từ Thứ 2 đến Thứ 6 ([protected info]), Thứ 7 ([protected info]) - Nghỉ trưa 12h-13h30
Thông tin chung
- Thu nhập: 8 - 12 triệu VNĐ
Nơi làm việc
- 73 Cầu Diễn, Xuân Phương, Hà Nội
- (Trước sáp nhập: Bắc Từ Liêm, Hà Nội | Sau sáp nhập: Xuân Phương, Hà Nội)
- 1. 73 Cầu Diễn, Xuân Phương
- (Trước sáp nhập: Bắc Từ Liêm, Hà Nội | Sau sáp nhập: Xuân Phương, Hà Nội)