Thực hiện các công việc hành chính:
quản lý văn phòng, quản lý hồ sơ, văn phòng phẩm, công văn - hợp đồng.
Hỗ trợ tuyển dụng: đăng tin, sàng lọc hồ sơ, sắp xếp phỏng vấn và tiếp nhận nhân sự mới.
Theo dõi chấm công, nghỉ phép và phối hợp tính lương, KPI, BHXH cho nhân viên.
Quản lý hồ sơ nhân sự, cập nhật dữ liệu và hỗ trợ các thủ tục liên quan đến lao động - bảo hiểm.
Thực hiện các công tác hỗ trợ bộ phận kĩ thuật/ kế toán khi có yêu cầu.
Tổ chức các sự kiện của công ty, tham mưu cho ban lãnh đạo, lên phương án đề xuất để gắn kết, đảm bảo phúc lợi cho nhân sự.
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các ngành
Quản trị nhân sự, Hành chính, Kinh tế hoặc liên quan.
Không yêu cầu kinh nghiệm.
Ưu tiên ứng viên nữ từ 22-25 tuổi.
Thành thạo Word, Excel; cẩn thận và có tinh thần trách nhiệm.
Chủ động, nhanh nhẹn, có khả năng sắp xếp công việc hiệu quả.
Thu nhập: từ 11 triệu/tháng (thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm).
Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định.
Thưởng lễ, Tết và các chế độ phúc lợi nội bộ.
Môi trường làm việc ổn định, chuyên nghiệp và có cơ hội phát triển lâu dài.