Quản lý và tổng hợp dữ liệu chấm công, ngày phép, tăng ca của CBNV.
Thực hiện tính lương, thưởng, phụ cấp và các chế độ thu nhập hàng tháng.
Theo dõi và thực hiện các thủ tục liên quan đến BHXH, BHYT, BHTN.
Quản lý hồ sơ, dữ liệu nhân sự và thông tin liên quan đến tiền lương.
Lập các báo cáo về lao động, tiền lương theo yêu cầu.
Phối hợp với các phòng ban và kế toán trong công tác chi trả lương.
Thực hiện các công việc khác thuộc mảng Hành chính - Nhân sự theo phân công.
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành
Quản trị nhân sự, Lao động tiền lương, Kế toán hoặc các ngành liên quan.
Có kinh nghiệm ở vị trí C&B/Tiền lương là lợi thế.
Thành thạo Excel, có khả năng tổng hợp và xử lý số liệu tốt.
Cẩn thận, chính xác, bảo mật thông tin và có tinh thần trách nhiệm.
Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm làm việc trong doanh nghiệp xây dựng/sản xuất.
Thu nhập thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
Được tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Thưởng các dịp lễ, Tết và các chế độ phúc lợi của Công ty.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, ổn định.
Có cơ hội phát triển và gắn bó lâu dài cùng Công ty.