![Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Tingtong](https://u-vn.joboko.com/ComLogo/2024/6/240620103654_cong-ty-co-phan-tap-doan-tingtong.jpg)
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
1. Công tác lương, thưởng và các chế độ đãi ngộ khác (50%)
- Thực hiện chấm công, làm lương, thưởng theo dõi việc chi trả các chế độ lương thưởng, phúc lợi của CBNV được thực hiện chính xác và đúng hạn
- Tham gia nghiên cứu và đề xuất các chế độ chính sách phúc lợi của Công Ty, các văn bản, nội quy, quy chế, triển khai Phần mềm nhân sự.... Định kỳ rà soát, khảo sát trên thị trường để đưa ra các đề xuất điều chỉnh, cập nhật phù hợp
2. Xử lý thủ tục, chế độ liên quan đến BHXH cho người lao động (20%)
-Thực hiện công tác BHXH, BHTN, BHYT, tổng hợp dữ liệu và lập hồ sơ hàng tháng phục vụ cho công tác thanh kiểm tra.
3. Theo dõi, Quản lý lao động và xử lý Quan hệ lao động (20%)
-Tham gia xử lý các quan hệ lao động khi có phát sinh. Trực tiếp giải quyết các thắc mắc/ kiến nghị liên quan đến các chế độ của nhân sự. Là cầu nối giữa nhân sự và cty để thông qua những phản ánh, đóng góp của nhân sự về chương trình chính sách, quy định phù hợp với những nguyện vọng và mong đợi của nhân viên.
-Theo dõi, triển khai gia hạn HĐLĐ, Soạn thảo văn bản, hoàn thiện hồ sơ trình ký và ban hành, xử lý các thông báo, quyết định nhân sự (bổ nhiệm, miễn nhiệm, điều chỉnh/ điều chuyển nhân sự, hồ sơ nhân sự mới, hồ sơ nghỉ việc, nghỉ hưu, nghỉ chế độ, ...)
4. Quản lý hành chính (5%)
- Thực hiện đóng dấu theo các chứng từ, văn bản các phòng ban đề nghị đóng dấu, đảm bảo tính pháp lý của con dấu.
- Soan thảo văn bản, lập, bảo quản, lưu trữ và theo dõi hồ sơ, tài liệu công ty khoa học, dễ tìm dễ thấy - Quản lý chi phí hành chính: Điện, nước, điện thoại, VPP, CCDC, chi phí văn phòng khác...
- Phối hợp theo dõi, kiểm kê Tài sản định kỳ theo quy định
- Phối hợp với TTNB xây dựng tổ chức các chương trình, sự kiện của Công ty (Tiệc cuối năm, Du lịch hè, thưởng du lịch, happytime...), hỗ trợ đặt lịch công tác cho lãnh đạo...
- Thực hiện chấm công, làm lương, thưởng theo dõi việc chi trả các chế độ lương thưởng, phúc lợi của CBNV được thực hiện chính xác và đúng hạn
- Tham gia nghiên cứu và đề xuất các chế độ chính sách phúc lợi của Công Ty, các văn bản, nội quy, quy chế, triển khai Phần mềm nhân sự.... Định kỳ rà soát, khảo sát trên thị trường để đưa ra các đề xuất điều chỉnh, cập nhật phù hợp
2. Xử lý thủ tục, chế độ liên quan đến BHXH cho người lao động (20%)
-Thực hiện công tác BHXH, BHTN, BHYT, tổng hợp dữ liệu và lập hồ sơ hàng tháng phục vụ cho công tác thanh kiểm tra.
3. Theo dõi, Quản lý lao động và xử lý Quan hệ lao động (20%)
-Tham gia xử lý các quan hệ lao động khi có phát sinh. Trực tiếp giải quyết các thắc mắc/ kiến nghị liên quan đến các chế độ của nhân sự. Là cầu nối giữa nhân sự và cty để thông qua những phản ánh, đóng góp của nhân sự về chương trình chính sách, quy định phù hợp với những nguyện vọng và mong đợi của nhân viên.
-Theo dõi, triển khai gia hạn HĐLĐ, Soạn thảo văn bản, hoàn thiện hồ sơ trình ký và ban hành, xử lý các thông báo, quyết định nhân sự (bổ nhiệm, miễn nhiệm, điều chỉnh/ điều chuyển nhân sự, hồ sơ nhân sự mới, hồ sơ nghỉ việc, nghỉ hưu, nghỉ chế độ, ...)
4. Quản lý hành chính (5%)
- Thực hiện đóng dấu theo các chứng từ, văn bản các phòng ban đề nghị đóng dấu, đảm bảo tính pháp lý của con dấu.
- Soan thảo văn bản, lập, bảo quản, lưu trữ và theo dõi hồ sơ, tài liệu công ty khoa học, dễ tìm dễ thấy - Quản lý chi phí hành chính: Điện, nước, điện thoại, VPP, CCDC, chi phí văn phòng khác...
- Phối hợp theo dõi, kiểm kê Tài sản định kỳ theo quy định
- Phối hợp với TTNB xây dựng tổ chức các chương trình, sự kiện của Công ty (Tiệc cuối năm, Du lịch hè, thưởng du lịch, happytime...), hỗ trợ đặt lịch công tác cho lãnh đạo...
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Đại học trở lên ưu tiên chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Quản trị Văn phòng, Luật, Tài chính, Lao động tiền lương.
- Kiến thức chuyên sâu và am hiểu về luật Lao động, luật về Bảo hiểm xã hội, luật thuế TNCN.
- Kỹ năng soạn thảo & ban hành văn bản
- Sử dụng thành thạo các phần mềm tin học văn phòng (Work, Excel, PP, Gmail, Driver...)
- Có kỹ năng giao tiếp, xử lý và phân tích số liệu, đàm phán & xây dựng mối quan hệ tốt.
- Trung thực, Chủ động, cẩn thận
- Theo đuổi sự tử tế, văn hóa Biết ơn - Ghi nhận và học tập trọn đời.
- Từ 2 năm kinh nghiệm mảng C&B ở các doanh nghiệp quy mô từ 80 nhân sự trở lên, mạnh về tính lương, xử lý dữ liệu
- Chịu được áp lực cao trong công việc; có laptop
- Kiến thức chuyên sâu và am hiểu về luật Lao động, luật về Bảo hiểm xã hội, luật thuế TNCN.
- Kỹ năng soạn thảo & ban hành văn bản
- Sử dụng thành thạo các phần mềm tin học văn phòng (Work, Excel, PP, Gmail, Driver...)
- Có kỹ năng giao tiếp, xử lý và phân tích số liệu, đàm phán & xây dựng mối quan hệ tốt.
- Trung thực, Chủ động, cẩn thận
- Theo đuổi sự tử tế, văn hóa Biết ơn - Ghi nhận và học tập trọn đời.
- Từ 2 năm kinh nghiệm mảng C&B ở các doanh nghiệp quy mô từ 80 nhân sự trở lên, mạnh về tính lương, xử lý dữ liệu
- Chịu được áp lực cao trong công việc; có laptop
Quyền lợi được hưởng
- Tổng thu nhập từ: 10 - 13 triệu/tháng (Lương cơ bản + Thưởng hiệu quả công việc theo kết quả kinh doanh)
'- Đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định
- Chế độ đãi ngộ khác: du lịch, teambuilding
- Chia lợi nhuận cuối năm
- Nghỉ Lễ/Tết theo quy định
- Làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động và quản trị theo mục tiêu (MBOs)
- Được đào tạo, nâng cấp bản thân đi học bên ngoài được hỗ trợ 50% - 70% chi phí học tập
'- Đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định
- Chế độ đãi ngộ khác: du lịch, teambuilding
- Chia lợi nhuận cuối năm
- Nghỉ Lễ/Tết theo quy định
- Làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động và quản trị theo mục tiêu (MBOs)
- Được đào tạo, nâng cấp bản thân đi học bên ngoài được hỗ trợ 50% - 70% chi phí học tập
Thông tin khác
Cấp bậc
Nhân viên
Kinh nghiệm
2 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu
Nhân viên
Kinh nghiệm
2 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 10/08/2024
- Mức lương: 11 triệu - 13 triệu VND
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
Tên công ty: Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Tingtong.
Địa chỉ: 5 ngõ 59 đường Lê Đức Thọ, Phường Mỹ Đình 1, Quận Nam Từ Liêm, Thành phố Hà Nội.Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn TingTong mang trong mình khát khao định hình lại thị trường nhà trọ truyền thống thông qua việc nâng cao tiêu chuẩn các căn hộ và ứng dụng chuyển đổi số. Từ đó xây dựng hệ sinh thái căn hộ cho thuê trải dài trên toàn lãnh thổ Việt Nam, mang lại môi trường sống hạnh phúc, tiện nghi cho cộng đồng những người đi thuê nhà.
1. TẦM NHÌN
Trở thành hệ sinh thái căn hộ tiện ích cho thuê hàng đầu Việt Nam.
2. SỨ MỆNH
Mang không gian sống hạnh phúc tới mọi người bằng việc tiên phong chuyển đổi số.
3. GÍA TRỊ CỐT LÕI
- CHU TOÀN BỔN PHẬN
- PHÁT TRIỂN KHÔNG NGỪNG
- HƯỚNG TỚI KHÁCH HÀNG
- TRÁCH NHIỆM XÃ HỘI
Quy mô công ty
Từ 26 - 100 nhân viên
Việc làm tương tự
Công Ty Cổ Phần Khang Minh
8 triệu - 12 triệu VND
26/09/2024
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN HẠ TẦNG CÔNG NGHỆ HÀNG KHÔNG
8 - 12 triệu
06/10/2024
Hà Nội
Công Ty TNHH Xuất Nhập Khẩu Liên Phong
Từ 8 đến 11 triệu
13/10/2024
Hà Nội
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.