NHÂN VIÊN HÀNH CHÍNH - NHÂN SỰ

Công ty AZTech

Hết hạn: 14/07/2021

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:

Việc làm NHÂN VIÊN HÀNH CHÍNH - NHÂN SỰ

Mô tả công việc:

Quản lý công tác tuyển dụng công ty theo yêu cầu các bộ phận:
- Lên danh sách các vị trí cần tuyển theo yêu cầu của các bộ phận hoặc của Giám Đốc.
- Tạo bảng mô tả công việc trên website công ty (nếu cần), đăng tuyển trên các website tuyển dụng và Facebook,...Làm báo cáo để kiểm tra theo dõi lượng CV về.
- Quản lý kho CV, gửi thư mời PV
- Gửi thư test, lên danh sách ứng viên được nhận hoặc out theo yêu cầu, gửi thư nhận việc, thỏa thuận chính sách khi ứng viên được nhận và gửi thư out cho ứng viên bị loại.
- Họp với Giám Đốc để chốt lương cho ứng viên mới.
Quản lý hồ sơ, lý lịch của CNV toàn Công ty: lưu hồ sơ CNV trong file theo bộ phận. Lập danh sách CNV Công ty theo biểu mẫu, cập nhật định kỳ hàng tháng.
Quản lý văn phòng phẩm của công ty, các công việc hành chính tại Công ty
Đề xuất các phương án thưởng lễ, tết, trợ cấp..cho người lao động.
Thực hiện các công việc về hợp đồng lao động, biên bản hợp tác, chấm dứt hợp đồng, thay đổi vị trí của nhân sự....theo yêu cầu của Giám Đốc.
Thực hiện chấm công và tính lương cho nhân sự.
Quản lý nghỉ phép của CNV, cụ thể là: nhận đơn xin nghỉ phép, lưu đơn xin nghỉ phép, hàng tháng báo cáo các trường hợp CNV nghỉ vô kỷ luật (không phép) cho Giám Đốc
Thực hiện thông báo các chính sách, quy định, thông báo nghỉ lễ cho nhân sự.
Theo dõi và giải quyết chế độ BHXH, BHYT cho người lao động toàn Công ty.
Thực hiện các công việc khác được phân công.

Yêu cầu công việc:

Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên ngành quản trị kinh doanh, quản trị nhân sự, lao động tiền lương, hành chánh văn phòng, chuyên ngành luật;
Có kinh nghiệm ít nhất 6 tháng trong vị trí tương đương hoặc từng làm vị trí Sale Admin là một lợi thế;
Sử dụng máy tính thành thạo, kỹ năng văn phòng tốt;
Cẩn thận và có trách nhiệm trong công việc;
Có khả năng chịu được áp lực, nhiệt tình và có khả năng quản lý đội nhóm là một lợi thế;
Hòa đồng, thân thiện với đồng nghiệp.

Quyền lợi:

Được làm việc trong môi trường năng động, thân thiện, có nhiều điều kiện phát triển;
Được tạo điều kiện tham gia các khóa học đào tạo nâng cao kỹ năng chuyên môn để phục vụ tốt hơn cho công việc đang phụ trách;
Được hưởng các chế độ theo Luật lao động Việt Nam: BHXH, BHYT, BHTN, ngày nghỉ phép năm, lễ, tết,...;
Được xem xét tăng lương ít nhất là 6 tháng 1 lần;
Được thưởng lương tháng 13, thưởng KPI cuối năm;
Được tham gia các hoạt động teambuilding, du lịch năm tối thiểu 02 lần/ năm.

Nộp hồ sơ liên hệ

Công ty AZTech

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

Bằng sứ mệnh mang đến một giải pháp vận hành tổng thể cho các Doanh nghiệp vừa và nhỏ, lấy công nghệ làm nền tảng phát triển cốt lõi cùng với triết lý kinh doanh "TỐI THIỂU HÓA CHI PHÍ - TỐI ĐA HÓA HIỆU NĂNG" AZTech tin rằng sẽ cải thiện đáng kể hiệu năng trong từng giai đoạn phát triển của Doanh nghiệp Bạn. Hoàn thiện để trở thành sự lựa chọn "sáng suốt" của mỗi Doanh nghiệp." Hãy trải nghiệm giải pháp toàn diện từ A-Z của Chúng tôi.

Quy mô công ty

Từ 26 - 100 nhân viên

Chia sẻ: