Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
1. Công tác Nhân sự:
- Soạn thảo và lưu trữ hồ sơ lao động, hợp đồng lao động.
- Quản lý chấm công, tính lương, BHXH và các chế độ phúc lợi.
- Theo dõi biến động nhân sự, tuyển dụng và tiếp nhận nhân sự mới.
- Hỗ trợ tổ chức đào tạo, đánh giá định kỳ.
2. Công tác Hành chính:
- Quản lý văn phòng phẩm, tài sản, công cụ dụng cụ văn phòng.
- Soạn thảo, lưu trữ công văn, tài liệu.
- Thực hiện các thủ tục hành chính: công văn đến - đi, công tác đối ngoại cơ bản.
- Hỗ trợ các hoạt động nội bộ: sinh nhật, sự kiện công ty.
3. Báo cáo:
- Lập báo cáo tình hình nhân sự, các công việc hành chính theo định kỳ.
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Ban Giám đốc.
一、 人事工作:
- 起草、管理和归档员工劳动合同及人事档案;
- 负责考勤统计、工资核算、社会保险及员工福利;
- 跟踪人员变动情况,协助招聘及新员工入职手续办理;
- 协助组织内部培训及定期考核评估。
二、 行政工作:
- 管理办公用品、固定资产及办公设备;
- 起草、管理及归档各类文件、公文;
- 办理各项日常行政事务,如收发文件、基本对外事务;
- 协助组织公司内部活动,如员工生日、团建及公司活动。
三、 报表与其他:
- 定期汇总人事及行政相关报表;
- 完成上级交办的其他工作任务。
Yêu cầu
YÊU CẦU:
- Kỹ năng giao tiếp tiếng trung (ưu tiên)
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Hành chính hoặc các ngành liên quan.
- Thành thạo tin học văn phòng.
- Có kinh nghiệm tối thiểu 1 năm ở vị trí tương .
岗位要求:
- 具备良好的中文沟通;
- 大专或本科及以上学历,人力资源管理、行政管理或相关专业优先;
- 熟练使用办公软件;
- 有至少1年以上相关岗位工作经验。
Quyền lợi
- Lương tháng 13
- Có môi trường rèn luyện kĩ năng giao tiếp, kỹ năng chuyên môn
- Có cơ hội tham gia các khóa đào tạo theo tiêu chuẩn ISO về quản lí và vận hành doanh nghiệp
Thông tin khác
- Thời gian làm việc
- Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:00)
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: [protected info]
- Thu nhập: Thoả thuận
Nơi làm việc