- Thực hiện các công việc hành chính văn phòng.
- Soạn thảo, lưu trữ và quản lý hồ sơ, văn bản, hợp đồng.
- Thực hiện thủ tục tiếp nhận nhân sự mới, nghỉ việc.
- Soạn thảo và quản lý hợp đồng lao động.
- Thực hiện các nghiệp vụ liên quan đến bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp.
- Theo dõi chấm công, tính lương, nghỉ phép, hồ sơ nhân sự.
- Hỗ trợ công tác tuyển dụng: đăng tin, sàng lọc hồ sơ, liên hệ ứng viên, sắp xếp lịch phỏng vấn.
- Cập nhật dữ liệu nhân sự, theo dõi biến động lao động.
- Thực hiện các báo cáo nhân sự định kỳ.
- Hỗ trợ công việc cho các nhân sự trong phòng Hành chính - Kế toán theo sự phân công
- Các công việc khác theo sự phân công của Ban
Giám đốc bao gồm công tác chuẩn bị cho các hoạt động lễ nghi nội bộ.
- Thời gian làm việc: Giờ hành chính: 8:00 - 17:00 (Thứ 2 đến Thứ 7)
- Độ tuổi: từ 22-35 tuổi
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành
Quản trị nhân sự, Luật, Hành chính hoặc các ngành liên quan.
- Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
- Am hiểu Luật Lao động, BHXH là lợi thế.
- Thành thạo Word, Excel.
- Cẩn thận, trung thực, có trách nhiệm trong công việc.
- Kỹ năng giao tiếp và xử lý công việc tốt.