- Chấm công, tổng hợp dữ liệu chấm công hàng ngày / hàng tháng của
công nhân viên.
- Tính lương, phụ cấp, thưởng - phạt theo quy định của công ty.
- Thực hiện các thủ tục về bảo hiểm xã hội, y tế, thất nghiệp cho nhân viên (tăng/giảm, báo ốm, thai sản...).
- Cập nhật và lưu trữ hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động.
- Phối hợp với các phòng ban liên quan để giải quyết vấn đề về chấm công - lương - bảo hiểm.
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của quản lý trực tiếp.
- Tiếng trung giao tiếp cơ bản.
- Tốt nghiệp trung cấp trở lên chuyên ngành hành chính, nhân sự hoặc kế toán.
- Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm về công - lương - bảo hiểm.
- Sử dụng tốt Excel và phần mềm chấm công - tính lương.
- Cẩn thận, trung thực, có tinh thần trách nhiệm cao.
Phụ cấp ca đêm, phụ cấp con nhỏ 50.000đ/1 con/1 tháng, phụ cấp nhà ở, xăng xe, chuyên cần tháng.
Thưởng tháng 13, tham gia công đoàn: quà trung thu, tết, tất niên....
Bao cơm trưa, phụ cấp cơm tăng ca 26.000đ/phần.
Được hưởng chế độ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định.
Hỗ trợ hồ sơ sau khi ký hợp đồng 150.000đ.