Phụ trách công tác
quản lý nhân sự Việt Nam, bao gồm: tuyển dụng, tiền lương, đào tạo, quan hệ lao động, bảo hiểm xã hội và các công tác nhân sự liên quan.
Phụ trách xây dựng, hoàn thiện và tối ưu hóa hệ thống quy chế, chính sách quản lý nguồn nhân lực.
Quản lý, lưu trữ hồ sơ nhân sự đầy đủ, bảo mật và hỗ trợ cung cấp giấy tờ nhân sự khi cần.
Yêu cầu về ngôn ngữ: Có kỹ năng nghe, nói, đọc, viết tiếng Anh tốt, có khả năng giao tiếp tiếng Anh lưu loát trong công việc hằng ngày
Có từ 3 năm trong lĩnh vực nhân sự, trong đó ưu tiên có 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực xây dựng, bất động sản hoặc các ngành liên quan; ứng viên am hiểu đặc điểm của thị trường lao động Việt Nam là một điểm cộng
Thành thạo máy tính và các phần mềm văn phòng thông dụng (như Microsoft Word, Excel...).
Làm việc cẩn thận, tỉ mỉ, có tinh thần trách nhiệm cao;
Có kỹ năng giao tiếp trong môi trường đa văn hóa và tinh thần làm việc nhóm tốt; có khả năng thích ứng với nhịp độ làm việc của doanh nghiệp xây dựng, chịu được áp lực công việc và có năng lực giải quyết vấn đề.
Ưu tiên ứng viên có khả năng giao tiếp bằng
tiếng Trung.
Mức lương từ 20 - 35 Triệu/Tháng, thu nhập tương xứng với thâm niên và năng lực thực tế.
Công ty cung cấp bếp ăn (sáng - trưa - tối).
Chế độ BHXH, BHYT đầy đủ theo quy định pháp luật.