Nhân viên nhân sựCông ty CP Dược Phẩm Bến Tre
Nơi làm việc: Hồ Chí Minh
Ngành nghề: Thư ký - Trợ lý, Hành chính - Văn phòng, Nhân sự
Lương: Cạnh tranh
Hình thức: Toàn thời gian
Ngày đăng: 20/08/2024
Hạn nộp: 30/09/2024
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
Cập nhật và duy trì hệ thống hồ sơ nhân sự bao gồm thông tin cá nhân, quá trình làm việc, hợp đồng lao động, bảo hiểm xã hội, và các giấy tờ liên quan khác.
Đảm bảo thông tin nhân sự luôn được cập nhật kịp thời, chính xác và bảo mật.
Lập, ký kết và quản lý hợp đồng lao động cho nhân viên.
Theo dõi hệ thống đánh giá hiệu quả công việc (KPI) cho toàn bộ nhân viên.
Đảm bảo tuân thủ các quy định của luật lao động và các chính sách của công ty.
Xử lý và giải quyết các vấn đề liên quan đến quan hệ lao động, như tranh chấp, kỷ luật, và khiếu nại của nhân viên.
Cập nhật và duy trì hệ thống hồ sơ nhân sự bao gồm thông tin cá nhân, quá trình làm việc, hợp đồng lao động, bảo hiểm xã hội, và các giấy tờ liên quan khác.
Đảm bảo thông tin nhân sự luôn được cập nhật kịp thời, chính xác và bảo mật.
Lập, ký kết và quản lý hợp đồng lao động cho nhân viên.
Theo dõi hệ thống đánh giá hiệu quả công việc (KPI) cho toàn bộ nhân viên.
Đảm bảo tuân thủ các quy định của luật lao động và các chính sách của công ty.
Xử lý và giải quyết các vấn đề liên quan đến quan hệ lao động, như tranh chấp, kỷ luật, và khiếu nại của nhân viên.
Cập nhật và duy trì hệ thống hồ sơ nhân sự bao gồm thông tin cá nhân, quá trình làm việc, hợp đồng lao động, bảo hiểm xã hội, và các giấy tờ liên quan khác.
Đảm bảo thông tin nhân sự luôn được cập nhật kịp thời, chính xác và bảo mật.
Lập, ký kết và quản lý hợp đồng lao động cho nhân viên.
Theo dõi hệ thống đánh giá hiệu quả công việc (KPI) cho toàn bộ nhân viên.
Đảm bảo tuân thủ các quy định của luật lao động và các chính sách của công ty.
Xử lý và giải quyết các vấn đề liên quan đến quan hệ lao động, như tranh chấp, kỷ luật, và khiếu nại của nhân viên.
Cập nhật và duy trì hệ thống hồ sơ nhân sự bao gồm thông tin cá nhân, quá trình làm việc, hợp đồng lao động, bảo hiểm xã hội, và các giấy tờ liên quan khác.
Đảm bảo thông tin nhân sự luôn được cập nhật kịp thời, chính xác và bảo mật.
Lập, ký kết và quản lý hợp đồng lao động cho nhân viên.
Theo dõi hệ thống đánh giá hiệu quả công việc (KPI) cho toàn bộ nhân viên.
Đảm bảo tuân thủ các quy định của luật lao động và các chính sách của công ty.
Xử lý và giải quyết các vấn đề liên quan đến quan hệ lao động, như tranh chấp, kỷ luật, và khiếu nại của nhân viên.
Yêu cầu công việc
Yêu Cầu Công Việc
Yêu cầu công việc:
Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự, Kinh tế, Luật hoặc các ngành liên quan.
Có kinh nghiệm ít nhất 1 năm ở vị trí tương đương.
Am hiểu về luật lao động và các quy định liên quan.
Kỹ năng giao tiếp tốt, có khả năng làm việc nhóm và giải quyết vấn đề.
Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint).
Cẩn thận, chi tiết và có trách nhiệm trong công việc.
Quyền lợi:
Mức lương: [Mức lương] VNĐ/tháng, thỏa thuận theo năng lực.
Thưởng hiệu suất, thưởng lễ, Tết theo quy định công ty.
Chế độ bảo hiểm đầy đủ (BHXH, BHYT, BHTN).
Môi trường làm việc năng động, thân thiện, có cơ hội thăng tiến.
Được tham gia các khóa đào tạo chuyên sâu, nâng cao nghiệp vụ
Yêu cầu công việc:
Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự, Kinh tế, Luật hoặc các ngành liên quan.
Có kinh nghiệm ít nhất 1 năm ở vị trí tương đương.
Am hiểu về luật lao động và các quy định liên quan.
Kỹ năng giao tiếp tốt, có khả năng làm việc nhóm và giải quyết vấn đề.
Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint).
Cẩn thận, chi tiết và có trách nhiệm trong công việc.
Quyền lợi:
Mức lương: [Mức lương] VNĐ/tháng, thỏa thuận theo năng lực.
Thưởng hiệu suất, thưởng lễ, Tết theo quy định công ty.
Chế độ bảo hiểm đầy đủ (BHXH, BHYT, BHTN).
Môi trường làm việc năng động, thân thiện, có cơ hội thăng tiến.
Được tham gia các khóa đào tạo chuyên sâu, nâng cao nghiệp vụ
Quyền lợi được hưởng
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm
Du Lịch
Phụ cấp
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm
Thông tin khác
Bằng cấp:
Đại học
Độ tuổi:
23 - 30
Lương:
Cạnh tranh
Đại học
Độ tuổi:
23 - 30
Lương:
Cạnh tranh
Giới thiệu công ty
Công ty CP Dược Phẩm Bến Tre việc làm
6A3, quốc lộ 60, phường Phú Tân, TP. Bến Tre, tỉnh Bến Tre
Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
Việc làm tương tự
Chuyên viên Quản lý hợp đồng (và chi phí dự án)
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ PHÁT TRIỂN MINH GLOBAL
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
04/10/2024
Nhân Viên Nhân Sự Tổng Hợp
CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI DƯỢC KHOA SÀI GÒN
13 - 20 triệu VNĐ
Hồ Chí Minh
22/09/2024
Chuyên viên Quản lý Hợp đồng (FIDIC)
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ XÂY DỰNG RICONS
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
30/09/2024
Chuyên Viên Quản Lý Hợp Đồng Và Logistics
CÔNG TY TNHH KHOA HỌC CÔNG NGHỆ GENESMART
9 - 12 triệu
Hồ Chí Minh
05/10/2024
Chuyên Viên Quản Lý Hợp Đồng Kol (Ca Đêm HSK5+)
CÔNG TY TNHH CÔNG NGHỆ BLOCK DANCE
15 - 19 triệu VNĐ
Hồ Chí Minh
10/10/2024
Nhân Viên Nhân Sự (Biết Tiếng Hoa)
CÔNG TY TNHH NỘI THẤT TÙY CHỈNH PHÚC MỸ GIA
13 - 14 triệu
Hồ Chí Minh
17/11/2024
Vị trí Nhân viên nhân sự do công ty Công ty CP Dược Phẩm Bến Tre tuyển dụng tại Hồ Chí Minh, Joboko tự động tổng hợp mức lương Cạnh tranh, tìm thêm việc làm về Nhân viên nhân sự hoặc công ty Công ty CP Dược Phẩm Bến Tre ở các link phía trên
Giới thiệu công ty
Công ty CP Dược Phẩm Bến Tre việc làm
6A3, quốc lộ 60, phường Phú Tân, TP. Bến Tre, tỉnh Bến Tre
Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên