- Tuyển dụng theo kế hoạch các vị trí trong doanh nghiệp.
- Quản lý chấm công, thời gian làm việc của nhân viên.
- Các công việc hành chính, văn thư, giấy tờ liên quan.
- Tổng hợp, lưu trữ, quản lý thông tin.
- Xây dựng kế hoạch du lịch, nghỉ dưỡng thường niên
- Lên kế hoạch tổ chức khen thưởng, tổng kết, liên hoan.
- Hoàn thành định biên công việc hàng ngày.
- Tốt nghiệp trình độ cao đẳng/đại học trở lên các chuyên ngành
quản lý nhân sự, kế toán, hành chính,...
- Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
- Kỹ năng giao tiếp tốt, thành thạo các tác vụ tin học văn phòng.
- Biết tổ chức và quản lý công việc khoa học, hiệu quả.
- Có khả năng quản lý, sắp xếp, tổ chức hoạt động.
- Có kỹ năng giải quyết tình huống.
- Tinh thần chủ động, nhanh nhẹn, ham học hỏi, tỉ mỉ.