Nhân Viên Quản Lý Vận Hành Siêu Thị - Ngành FMCG (Lương Thưởng Hấp Dẫn)

1. Quản lý các hoạt động hàng ngày:
- Theo dõi việc quản lý tồn kho và đảm bảo trưng bày hàng hóa, tem giá trên kệ
2. Quản lý nhân viên:
- Theo dõi, giám sát hoạt động làm việc của nhân viên tại siêu thị.
- Đảm bảo nhân viên thực hiện đúng quy trình, tiêu chuẩn vận hành và hoàn thành công việc theo phân công.
- Hỗ trợ hướng dẫn, nhắc nhở và cải thiện hiệu quả làm việc của đội ngũ.
3. Quản lý Checklist & Field Check
- Triển khai và theo dõi việc thực hiện Checklist vận hành tại các cửa hàng thông qua Store OP Check.
- Tổng hợp kết quả kiểm tra, phân tích các điểm chưa phù hợp và theo dõi tiến độ cải thiện.
- Thực hiện Field Check định kỳ nhằm đánh giá mức độ tuân thủ tiêu chuẩn vận hành của siêu thị.
4. Xây dựng và cải tiến quy trình vận hành (Operation Process):
- Rà soát hiện trạng hoạt động và đề xuất cải tiến quy trình vận hành.
- Xây dựng, cập nhật các Quy trình (SOP), Hướng dẫn công việc (WI) và biểu mẫu vận hành mới.
- Chuẩn hóa quy trình đối với các nghiệp vụ như thao tác công việc, đặt hàng và các hoạt động vận hành khác.
- Cập nhật, ban hành và truyền thông các quy định mới tới hệ thống cửa hàng.
5. Điều phối và phối hợp liên phòng ban:
- Là đầu mối phối hợp với các phòng ban và ngành hàng (G1, G2, NF) để triển khai các hoạt động vận hành.
- Tiếp nhận, xử lý và theo dõi các yêu cầu phát sinh giữa cửa hàng và các bộ phận liên quan.
- Đảm bảo tiến độ và hiệu quả trong việc triển khai các kế hoạch chung của công ty.
6. Các công việc khác:
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Trưởng bộ phận.
- Tham gia các dự án cải tiến quy trình, nâng cao hiệu quả hoạt động và các công việc phát sinh khác theo yêu cầu.