Tiếp cận, giới thiệu về sản phẩm/dịch vụ của công ty đến với khách hàng mục tiêu qua các kênh
telesales, chat, direct sales...(data có sẵn)
Triển khai tư vấn lộ trình học tập chuyên sâu đến KH/HV
Đảm bảo mục tiêu KPI doanh số cá nhân từ hoạt động tư vấn tuyển sinh
Chủ động khai thác, tiếp cận thêm tệp data tiềm năng
Các công việc khác theo yêu cầu của Quản lý.
Có từ 6 tháng kinh nghiệm Sales/tư vấn/telesales/
chăm sóc khách hàng đảm bảo KPI hàng tháng.
Ưu tiên kinh nghiệm tư vấn lĩnh vực giáo dục; ứng viên biết
tiếng NhậtTinh thần: trách nhiệm, bám đuổi mục tiêu
Giọng nói dễ nghe, có kỹ năng tư vấn, nắm bắt tâm lý & xử lý FAQ tốt
Có kỹ năng sử dụng tin học văn phòng (Word, Excel, Powerpoint)
Ưu tiên ứng viên trong độ tuổi 20-35 tuổi
Chế độ lương thưởng hấp dẫn với mức thu nhập cạnh tranh bao gồm lương cứng (7.000.000-8.000.000) + % Hoa hồng (Up to 15.000.000 VNĐ - 20.000.000 VNĐ).
Xét tăng lương hàng năm, thưởng dịp lễ tết, sinh nhật
Trợ cấp ăn trưa: 690.000 VNĐ/ tháng, trợ cấp xăng xe đi lại 300.000 VNĐ/tháng (tính theo số ngày làm việc thực tế)
Cung cấp thiết bị làm việc: laptop, PC,...
Nghỉ, nhận thưởng các ngày lễ - Tết theo quy định của Luật Lao Động và theo quy định công ty.
Đóng Bảo hiểm đầy đủ theo quy định Luật Lao Động
Du lịch công ty, teambuilding...
Hỗ trợ các khóa đào tạo trong và ngoài công ty nhằm phát triển kỹ năng, kiến thức chuyên môn cho nhân viên;
Được đào tạo tiếng Nhật phục vụ công việc miễn phí