Nhân Viên Tuyển Dụng Công TY Cung Ứng Lao ĐộngCÔNG TY CỔ PHẦN PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC VIN HR

Nhiệm vụ chính:
Tuyển dụng ứng viên cho các vị trí trong công ty và các đối tác cung ứng lao động.
Xây dựng và duy trì các kênh tuyển dụng (job boards, mạng xã hội, đối tác tuyển dụng, v.v.).
Sàng lọc hồ sơ, thực hiện phỏng vấn, và đánh giá ứng viên.
Đảm bảo quá trình tuyển dụng diễn ra suôn sẻ và đúng quy trình.
Đảm bảo ứng viên phù hợp với các yêu cầu của khách hàng (công ty cung ứng lao động).
Yêu cầu về kinh nghiệm:
Có ít nhất 1-2 năm kinh nghiệm làm công tác tuyển dụng, ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm trong lĩnh vực cung ứng lao động hoặc tuyển dụng số lượng lớn.
Yêu cầu về phẩm chất:
Kiên nhẫn, cẩn thận, linh hoạt và có khả năng giải quyết vấn đề.
Có tinh thần học hỏi và cầu tiến.