Tiếp nhận yêu cầu tuyển mass cho các vị trí (bán hàng, kinh doanh,
chăm sóc khách hàng, vận hành, sản xuất, dịch vụ...)
Lập kế hoạch và triển khai tìm kiếm - tạo nguồn ứng viên phù hợp.
Đa dạng hóa kênh tuyển dụng: job site, social, hội nhóm,
cộng tác viên, job fair,...
Xây dựng cộng đồng ứng viên (Zalo/FB) để chủ động nguồn cho các dự án.
Thực hiện full quy trình: tìm nguồn - sàng lọc - liên hệ - sơ vấn - hướng dẫn PV - thông báo kết quả - hỗ trợ onboarding.
Thực hiện các công việc khác theo phân bổ từ Công ty.
Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên.
Tối thiểu 6 tháng kinh nghiệm tuyển mass/LĐPT, hoặc làm tại các đơn vị cung ứng nhân sự.
Hiểu thị trường nhân sự, chịu khó, xử lý tình huống nhanh, chịu áp lực số.
Chủ động - trách nhiệm - giao tiếp tốt.
Thu nhập 8 - 12 triệu/tháng (bao gồm lương cứng + phụ cấp) chưa bao gồm thưởng.
BHXH đầy đủ.
Môi trường trẻ - năng động - nhiều cơ hội thăng tiến.
Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm full lương, Thưởng hiệu quả làm việc