Quản trị kênh tuyển dụng: Chịu trách nhiệm đăng tin và quản lý tài khoản tuyển dụng trên các website (Joboko, linkednl, Joboko,...), facebook,...
Sàng lọc và kết nối: Tìm kiếm, sàng lọc hồ sơ, CV phù hợp với tiêu chuẩn từng vị trí; chủ động liên hệ với các ứng viên tiềm năng.
Sắp xếp lịch phỏng vấn; đảm bảo ứng viên đến đúng giờ và có trải nghiệm chuyên nghiệp.
Tiếp nhận nhân sự mới; chuẩn bị các thủ tục đón tiếp và hướng dẫn nhân sự mới trong ngày đầu tiên.
Các công việc hành chính khác liên quan đến vận hành Công ty.
Phối hợp chặt chẽ với các bộ phận khác để đảm bảo hoạt động chung diễn ra thuận lợi, hiệu quả.
Độ tuổi: 25 - 32 tuổi
Tốt nghiệp các trường Cao đẳng, Đại học liên quan đến chuyên ngành Quản trị nguồn nhân lực, Hành chính,...
Có từ 1 năm kinh nghiệm trở lên ở vị trí tuyển dụng, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tuyển dụng các vị trí
Giáo viên,
Nhân viên kinh doanh.
Kỹ năng giao tiếp tốt, linh hoạt, khéo léo.
Kỹ năng tổ chức và lưu trữ hồ sơ khoa học.
Cẩn thận, chủ động, trách nhiệm và có tinh thần hỗ trợ đồng đội.
Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint, Google Sheet,...)