I Thực hiện công việc
Thư ký Phòng HCNS
1 Sắp xếp lịch họp, mời các nhân viên liên quan tham dự họp Kịp thời, đảm bảo nội dung và thời gian quy định
2 Lập biên bản họp, tóm tắt nội dung, phát hành biên bản họp và theo dõi, đôn đốc các nhân viên thực hiện các công việc theo biên bản họp
II Thực hiện công tác Tuyển dụng và Đào tạo
1 Làm việc với bên cung cấp gói tuyển dụng và đề xuất chi phí tuyển dụng phù hợp Cung cấp kịp thời nhân sự cho các Phòng/Bộ phận theo yêu cầu đã được TGĐ phê duyệt.
2 Đăng tuyển, tìm kiếm ứng viên, sàng lọc hồ sơ và phỏng vấn sơ bộ các vị trí theo quy định tại Quy trình Tuyển dụng
6 Đào tạo hội nhập cho Cán bộ nhân viên mới
III Thực hiện công tác Hành chính
1 Quản lý, kiểm tra công tác PCCC và ATLĐ Đảm bảo tính tuân thủ của các Phòng/Bộ phận
2 Phối hợp xử lý tai nạn giao thông
3 Tổ chức Khám sức khỏe định kỳ cho Cán bộ nhân viên
4 Thực hiện một số công việc được giao khác
Trình độ học vấn Tốt nghiệp Trình độ Cao đẳng/Đại học chuyên ngành về Quản trị Văn phòng và các khối ngành có liên quan.
Trình độ tin học Sử dụng tin học văn phòng
phục vụ trong công việc.
05 năm trong lĩnh vực HCNS
Kỹ năng liên quan - Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình.
Kỹ năng tổ chức, làm việc nhóm/độc lập.
Kỹ năng đào tạo và quản lý nguồn nhân lực.
Độ tuổi Trên 35 tuổi
Lương thỏa thuận theo kinh nghiệm và năng lực.
Thời gian làm việc: 08h - 17h00 từ thứ 2 đến sáng thứ 7.
Thưởng lễ, tết, lương tháng 13, du lịch hàng năm.
Được tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, trẻ trung.