Nhân viên Tuyển dụng và Hỗ trợ Đào tạo

Mô tả Công việc
1. Công tác tuyển dụng
Phối hợp với các phòng ban xác định nhu cầu tuyển dụng và lập kế hoạch tuyển dụng theo tháng/quý.
Xây dựng và cập nhật mô tả công việc cho từng vị trí.
Đăng tin tuyển dụng trên các kênh phù hợp, tìm kiếm và thu hút ứng viên.
Tiếp nhận, sàng lọc hồ sơ và thực hiện sơ tuyển.
Sắp xếp lịch phỏng vấn, trực tiếp phỏng vấn vòng đầu và phối hợp với các bộ phận chuyên môn.
Thông báo kết quả phỏng vấn, chăm sóc ứng viên trong suốt quá trình tuyển dụng.
Xây dựng, quản lý và cập nhật cơ sở dữ liệu ứng viên.
Lưu trữ hồ sơ, đánh giá hiệu quả các kênh tuyển dụng và đề xuất giải pháp cải tiến.
Thực hiện báo cáo tuyển dụng định kỳ, theo dõi các chỉ số tuyển dụng (KPIs).
2. Công tác đào tạo & hội nhập
Tổ chức chương trình hội nhập dành cho nhân viên mới.
Hỗ trợ khảo sát nhu cầu đào tạo của các phòng ban.
Chuẩn bị hậu cần cho các khóa đào tạo nội bộ và thuê ngoài.
Theo dõi quá trình thử việc và hỗ trợ nhân viên mới hòa nhập môi trường làm việc.
Đánh giá hiệu quả sau đào tạo và tổng hợp báo cáo.
3. Truyền thông tuyển dụng & thương hiệu nhà tuyển dụng
Xây dựng nội dung tuyển dụng hấp dẫn trên các nền tảng truyền thông.
Phối hợp tổ chức các hoạt động nội bộ, chương trình gắn kết nhân viên.
Tham gia xây dựng và phát triển hình ảnh thương hiệu tuyển dụng của công ty.