· Tham gia toàn bộ quy trình tuyển dụng: tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng, đăng tin tuyển dụng, sàng lọc hồ sơ, liên hệ và sắp xếp lịch phỏng vấn.
· Phối hợp tiếp nhận nhân viên mới: chuẩn bị hồ sơ, hợp đồng, các thủ tục liên quan
· Tham gia xây dựng, duy trì và phát triển văn hoá doanh nghiệp.
· Các công việc khác theo sự phân công của cấp trên
· Tốt nghiệp hoặc đang chờ bằng Cao đẳng / Đại học trở lên các ngành Luật, Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh,...
· Có ít nhất 6 tháng kinh nghiệm tuyển dụng, ưu tiên ứng viên từng tuyển dụng các vị trí liên quan đến lĩnh vực sale,
nhân viên kinh doanh· Kỹ năng giao tiếp tốt, khả năng học hỏi nhanh và cầu tiến trong công việc
· Độ tuổi từ 2004 - 9x
· Mức lương: 7 - 9 triệu (deal theo năng lực trong quá trình phỏng vấn) + Hoa hồng tuyển dụng
· Được đào tạo các kỹ năng chuyên môn liên quan đến công việc
· Cơ hội thăng tiến rõ ràng, phát triển bản thân trong môi trường chuyên nghiệp
· Được tham gia các hoạt động team building, du lịch của công ty
· Được làm việc trong môi trường năng động, hoà đồng, thân thiện