Tiếp nhận, phân loại, sắp xếp và lưu trữ hồ sơ, chứng từ, văn bản liên quan đến công việc hành chính nhân sự.
Soạn thảo, ban hành, quản lý các văn bản, thông báo, quyết định, quy trình, quy định nội bộ.
Theo dõi, cập nhật thông tin nhân sự, chấm công, tính lương và các chế độ phúc lợi cho nhân viên.
Hỗ trợ các công việc liên quan đến tuyển dụng, đào tạo, đánh giá nhân viên.
Quản lý cơ sở vật chất, trang thiết bị văn phòng, đảm bảo môi trường làm việc gọn gàng, sạch sẽ.
Tiếp đón khách hàng, đối tác, hỗ trợ các cuộc họp, sự kiện của công ty.
Thực hiện các công việc hành chính khác theo sự phân công của cấp trên.
Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các chuyên ngành liên quan đến
Quản trị nhân sự, Quản trị văn phòng, Luật, Kế toán hoặc các ngành có liên quan.
Kỹ năng soạn thảo văn bản, báo cáo tốt.
Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint).
Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm, giải quyết vấn đề tốt.
Cẩn thận, tỉ mỉ, có trách nhiệm trong công việc.
Khả năng quản lý thời gian và sắp xếp công việc hiệu quả.
Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo quy định của pháp luật.
Cơ hội được đào tạo và phát triển bản thân.
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.
Tham gia các hoạt động teambuilding, du lịch của công ty.
Cơ hội thăng tiến trong công việc.