Thông điệp:
Hơn một nửa công việc sẽ được giao tiếp bằng tiếng Nhật. Những ai mong muốn nâng cao năng lực tiếng Nhật, hoặc mong muốn tận dụng kinh nghiệm
quản lý nhân sự - tổng vụ của mình, xin đừng ngần ngại ứng tuyển.
Các tác vụ hành chính nhân sự tại bộ phận.
Làm báo cáo, hợp đồng lao động cho nhân sự công ty.
Các công việc liên quan chấm công, ghi nhận công.
Các công việc khác theo sự phân công của Ban
Giám Đốc.
Công việc sẽ được trao đổi chi tiết nhất tại buổi phỏng vấn.
Ứng viên Nữ, từ 23 - 30 tuổi. Tốt nghiệp Cao đẳng - Đại học các ngành liên quan.
Có từ 0 - 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự hành chính
Biết tiếng Nhật tương đương chứng chỉ N2 trở lên (Chấp nhận tương đương + Hồ sơ ứng tuyển tiếng Nhật)
Yêu thích, thành thạo tin học văn phòng (Excel, Word)
Ứng viên có kinh nghiệm: 16.000.000VND trở lên.
Tăng lương 1 năm 1 lần theo hiệu quả công việc và cam kết đầy đủ các chế độ dành cho người lao động theo quy định pháp luật hiện hành (BHXH, BHYT, BHTN...).
Lương tháng thứ 13 theo quy định công ty..
Được tham gia các hoạt động ngoại khóa: văn nghệ, thể thao, du lịch của Công ty.
Được khám sức khỏe định kỳ theo quy định.
Được hưởng các chế độ thưởng công đoàn các ngày lễ...
Tùy thuộc vào kinh nghiệm và nguyện vọng, có cơ hội được luân chuyển làm việc tại Trụ sở chính (Saitama) trong vài năm với vai trò nhân sự tổng vụ. Chi tiết trao đổi khi phỏng vấn.