Lập và triển khai kế hoạch bán hàng, triển khai chính sách bán hàng, tổ chức thực hiện, kiểm soát và đánh giá kết quả thực hiện.
Lập và triển khai hoạch phát triển thị phần, xây dựng kênh phân phối, triển khai kế hoạch marketing. Tổ chức khảo sát, thu thập thông tin thị trường, phân tích đánh giá thông tin thị trường, xây dựng chương trình bán hàng nhằm nâng cao hiệu quả kinh doanh, phân tích, đánh giá hiệu quả kinh doanh của từng chương trình.
Lên kế hoạch , triển khai, thực hiện các hoạt động tri ân,
chăm sóc khách hàng. Phân tích, báo cáo kết quả thực hiện.
Xây dựng kế hoạch nhân sự, tham gia tuyển dụng, đào tạo, giao việc và đánh giá kết quả thực hiện nhiệm vụ của nhân viên, đề xuất khen thưởng nhân viên.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Giám đốc chi nhánh.
Thưởng hấp dẫn đạt doanh thu tháng/quý/năm theo chế độ Công ty.
Chế độ BH theo quy định, các chế độ phúc lợi khác theo quy định của Công ty (lương tháng 13, quà tặng sinh nhật, du xuân, nghỉ mát hàng năm...)
Được phụ cấp xăng xe, điện thoại, ăn trưa: 3.7 triệu/tháng.
Thưởng hoàn thành KPI, thưởng Quý, năm theo chế độ Công ty.
Được chế độ du xuân, nghỉ mát hàng năm.