Tham mưu, trợ giúp CEO điều hành công việc của Công ty.
Thay mặt CEO xử lý các công việc trong Công ty và Cơ quan bên ngoài.
Xây dựng Văn Hóa Doanh Nghiệp, Phát triển nguồn Nhân lực và tạo động lực cho nhân viên.
Chi tiết công việc sẽ trao đổi cụ thể lúc phỏng vấn.
Giới tính: Nam, từ 28 đến 40 tuổi.
Được đào tạo về mảng quản lý hoặc các ngành liên quan.
Có hiểu biết sâu về các nguyên tắc quản lý và vận hành doanh nghiệp. Có kinh nghiệm trong việc phát triển các chiến lược kinh doanh và triển khai tầm nhìn.
Có tối thiểu 5 năm kinh nghiệm vị trí Phó
giám đốc Điều hành (COO) hoặc vị trí tương đương.
Thành thạo tiếng Trung Quốc gồm 4 kỹ năng.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm
quản lý sản xuất chuyên ngành gia công cơ khí chính xác.
Mức thu nhập: Thỏa thuận Lương cứng + Các khoản hiệu quả Kinh doanh, Thưởng, Lương tháng 13.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, thân thiện, cơ hội thăng tiến lên CEO.
Được hưởng đầy đủ các chế độ: BHYT, BHXH, BHTN, phép năm, nghỉ Lễ theo quy định của pháp luật.
Được tham gia vào các hoạt động: Du lịch hàng năm, Party, sinh nhật hàng tháng...