Thực thi chiến lược từ Chủ tịch: Tiếp nhận tầm nhìn và định hướng từ Chủ tịch để cụ thể hóa thành kế hoạch kinh doanh khả thi; tham mưu cho Chủ tịch các cơ hội thị trường mới
Dẫn dắt doanh thu: Chịu trách nhiệm cuối cùng về chỉ tiêu doanh số toàn công ty. Xây dựng các chiến dịch tuyển sinh đột phá, sáng tạo
Xây dựng bộ máy "thiện chiến": Tuyển dụng, đào tạo và dẫn dắt đội ngũ Sales/Tư vấn tuyển sinh theo phong cách trẻ trung, hiện đại nhưng chuyên nghiệp
Tối ưu hóa phễu khách hàng: Phối hợp chặt chẽ với bộ phận Marketing để tối ưu chi phí thu hút khách hàng và nâng cao tỷ lệ chuyển đổi
Phát triển mạng lưới đối tác: Trực tiếp đàm phán, thiết lập quan hệ với các đối tác chiến lược, trường học, và các đơn vị B2B để mở rộng hệ sinh thái giáo dục
Quản trị trải nghiệm: Đảm bảo mỗi học viên/phụ huynh đều có hành trình trải nghiệm dịch vụ xuất sắc từ khâu tư vấn đến khi nhập học.
Các công việc khác theo phân công của Quản lý
Tốt nghiệp Đại học trở lên (Ưu tiên: Quản trị, Giáo dục, Ngoại ngữ)
Nam nữ không quá 35 tuổi
Có tư duy tìm giải pháp trong khó khăn. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong mảng Giáo dục
Kinh nghiệm ít nhất 3-5 năm tại vị trí
quản lý kinh doanh. Hiểu rõ thị trường giáo dục và tâm lý khách hàng hiện đại.
Kỹ năng lãnh đạo, tạo động lực cho đội ngũ
Khả năng phân tích dữ liệu
Kỹ năng thuyết trình và thuyết phục tốt
Nhiệt huyết, chính trực, tốc độ, cam kết về kết quả