Phó phòng Hành chính nhân sự
Venice Hotel Phú Quốc
Hết hạn: 22/08/2024
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
- Thực hiện các công tác hành chánh, công tác đối ngoại, soạn thảo văn bản;
- Tham mưu, giúp việc cho Cán bộ quản lý và trực tiếp thực hiện các công việc liên quan đến pháp lý, hành chánh...
- Tham mưu cho TP về công tác xây dựng tổ chức bộ máy nhân sự, hoạch định nguồn nhân lực, quản lý nhân sự của Công ty;
- Tham mưu đề xuất xây dựng và tổ chức triển khai thực hiện các chính sách về nhân sự của Công ty;
- Quản lý, tổ chức thực hiện công tác văn thư hành chính; quản trị cơ sở vật chất;
- Tham gia xây dựng và giám sát thực hiện các quy chế quản lý của Công ty;
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của cấp trên.
- Quản lý toàn bộ công tác tuyển dụng nhân sự
- Hỗ trợ thực hiện các hoạt động đào tạo và tái đào tạo
- Quản lý giám sát hoạt động nhân sự trong toàn Công ty
- Xây dựng, quản lý, tổ chức và thực hiện các chính sách nhân sự cho nhân viên theo quy định của Công ty
- Xây dựng và triển khai văn hoá Công ty
- Giám sát việc thực hiện Nội quy lao động;
- Thực hiện hoạt động đánh giá nguồn nhân lực và hoạt động phát triển nhân viên
- Tham mưu xây dựng cơ cấu tổ chức của Công ty
- Quản lý toàn bộ hoạt động hành chính của Công ty
- Đảm bảo công tác an toàn, vệ sinh lao động trong Công ty
- Giám sát quản lý công tác an ninh trật tự, phòng chống cháy nổ, đảm bảo vệ sinh trong Công ty;
- Thực hiện chế độ báo cáo về công tác hành chính nhân sự cho Ban Giám đốc hàng tuần, hàng tháng hoặc khi được yêu cầu;
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Trưởng Phòng và Giám đốc Công ty
- Tham mưu, giúp việc cho Cán bộ quản lý và trực tiếp thực hiện các công việc liên quan đến pháp lý, hành chánh...
- Tham mưu cho TP về công tác xây dựng tổ chức bộ máy nhân sự, hoạch định nguồn nhân lực, quản lý nhân sự của Công ty;
- Tham mưu đề xuất xây dựng và tổ chức triển khai thực hiện các chính sách về nhân sự của Công ty;
- Quản lý, tổ chức thực hiện công tác văn thư hành chính; quản trị cơ sở vật chất;
- Tham gia xây dựng và giám sát thực hiện các quy chế quản lý của Công ty;
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của cấp trên.
- Quản lý toàn bộ công tác tuyển dụng nhân sự
- Hỗ trợ thực hiện các hoạt động đào tạo và tái đào tạo
- Quản lý giám sát hoạt động nhân sự trong toàn Công ty
- Xây dựng, quản lý, tổ chức và thực hiện các chính sách nhân sự cho nhân viên theo quy định của Công ty
- Xây dựng và triển khai văn hoá Công ty
- Giám sát việc thực hiện Nội quy lao động;
- Thực hiện hoạt động đánh giá nguồn nhân lực và hoạt động phát triển nhân viên
- Tham mưu xây dựng cơ cấu tổ chức của Công ty
- Quản lý toàn bộ hoạt động hành chính của Công ty
- Đảm bảo công tác an toàn, vệ sinh lao động trong Công ty
- Giám sát quản lý công tác an ninh trật tự, phòng chống cháy nổ, đảm bảo vệ sinh trong Công ty;
- Thực hiện chế độ báo cáo về công tác hành chính nhân sự cho Ban Giám đốc hàng tuần, hàng tháng hoặc khi được yêu cầu;
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Trưởng Phòng và Giám đốc Công ty
Yêu cầu
- Tốt nghiệp CĐ, ĐH trở lên.
- Có kỹ năng quản trị Nhân lực, am hiểu luật lao động.
- Kinh nghiệm tuyển dụng, đánh giá ứng viên, Kỷ luật lao động.
- Kỹ năng lập kế hoạch và đào tạo nhân viên.
- Năng động, nhạy bén, kỹ năng quản lý công việc và giải quyết vấn đề linh hoạt và hiệu quả;
- Khả năng chịu áp lực công việc cao, tăng ca được.
- Ưu tiên có kinh nghiệm ít nhất 1 năm tại vị tri tương đương.
- Có kỹ năng quản trị Nhân lực, am hiểu luật lao động.
- Kinh nghiệm tuyển dụng, đánh giá ứng viên, Kỷ luật lao động.
- Kỹ năng lập kế hoạch và đào tạo nhân viên.
- Năng động, nhạy bén, kỹ năng quản lý công việc và giải quyết vấn đề linh hoạt và hiệu quả;
- Khả năng chịu áp lực công việc cao, tăng ca được.
- Ưu tiên có kinh nghiệm ít nhất 1 năm tại vị tri tương đương.
Quyền lợi
- Một tháng Off 4 ngày
- 12 ngày phép năm
- Hỗ trợ nhà ở cho nhân viên ở xa KS trên 30km
- Hỗ trợ tiền ăn trong ca làm việc
- Thưởng service charge theo tháng sau khi hoàn tất thử việc
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN sau khi hoàn tất thử việc.
- Các chế độ đãi ngộ khác theo quy định của Công ty.
- 12 ngày phép năm
- Hỗ trợ nhà ở cho nhân viên ở xa KS trên 30km
- Hỗ trợ tiền ăn trong ca làm việc
- Thưởng service charge theo tháng sau khi hoàn tất thử việc
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN sau khi hoàn tất thử việc.
- Các chế độ đãi ngộ khác theo quy định của Công ty.
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 22/08/2024
- Thu nhập: Thỏa thuận
Nhà tuyển dụng chưa xác minh thông tin. Nếu bạn thấy tin tuyển dụng không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi
Giới thiệu công ty
Công ty chưa cập nhật thông tin....
Quy mô công ty
Chưa rõ
Việc làm tương tự
Công ty Cổ Phần Giao Hàng Tiết Kiệm - GHTK
Từ 8 - 10 triệu VND
02/11/2024
Hồ Chí Minh, Bình Thuận
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ THƯƠNG MẠI VÀ XÂY DỰNG HẢI PHONG (HAI PHONG JSC)
17 - 20 triệu VNĐ
27/10/2024
Hà Nội
Công ty Cổ phần Rei Seafoods
Thỏa thuận
29/11/2024
Long An, Tây Ninh, Tiền Giang
CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ CTV
18 - 20 triệu
16/10/2024
Hồ Chí Minh
Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Và Phát Triển Bất Động Sản Hudland
Cạnh tranh
25/10/2024
Hà Nội
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.