Mô tả Công việc
Hỗ trợ Trưởng phòng tham mưu Ban Tổng Giám đốc trong việc xây dựng, triển khai và hoàn thiện chính sách, quy trình, quy định và khung quản trị rủi ro của Công ty.
Phối hợp xây dựng các tiêu chuẩn đánh giá rủi ro, hạn mức rủi ro và hệ thống quản trị rủi ro phù hợp với định hướng phát triển của Công ty.
Theo dõi, đánh giá và kiểm soát các nhóm rủi ro gồm: Rủi ro thị trường (Market Risk), Rủi ro thanh khoản (Liquidity Risk), Rủi ro thanh toán (Settlement Risk), Rủi ro vận hành (Operational Risk), Rủi ro tuân thủ (Compliance Risk)
Thực hiện rà soát định kỳ, đánh giá hiệu quả của chính sách, quy trình quản trị rủi ro; đề xuất các giải pháp cải tiến nhằm nâng cao hiệu quả kiểm soát.
Xây dựng và vận hành hệ thống cảnh báo sớm (Early Warning System), chỉ số cảnh báo rủi ro (KRI) và các báo cáo quản trị rủi ro định kỳ.
Tham gia xây dựng kế hoạch ứng phó khẩn cấp (Business Continuity Plan - BCP), đảm bảo tính liên tục trong hoạt động kinh doanh.
Phối hợp rà soát và quản lý danh mục cho vay ký quỹ (Margin Lending), đánh giá mức độ rủi ro của danh mục đầu tư và đề xuất các biện pháp kiểm soát phù hợp.
Phân tích, đánh giá rủi ro đối với các hoạt động kinh doanh, sản phẩm và dịch vụ mới; đề xuất các giải pháp giảm thiểu rủi ro nhưng vẫn đảm bảo hiệu quả kinh doanh.
Phối hợp với các Khối Kinh doanh, Tự doanh, Đầu tư,
Kiểm soát nội bộ, Pháp chế và các đơn vị liên quan trong công tác quản trị rủi ro.
Thực hiện báo cáo định kỳ và báo cáo đột xuất theo yêu cầu của Trưởng phòng và Ban Tổng Giám đốc.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công.
Yêu Cầu Công Việc
Trình độ & Kinh nghiệm
Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Tài chính, Ngân hàng, Chứng khoán, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.
Có từ 03-05 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Tài chính, Chứng khoán hoặc Quản trị rủi ro.
Có tối thiểu 02-03 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý nhóm hoặc vị trí tương đương trong các lĩnh vực: Risk Management, Compliance, Investment Banking (IB), Proprietary Trading (Tự doanh), Internal Control
Am hiểu thị trường chứng khoán, hoạt động của công ty chứng khoán và các quy định pháp luật liên quan.
Có Chứng chỉ hành nghề Chứng khoán.
Ưu tiên ứng viên sở hữu chứng chỉ FRM, CFA hoặc các chứng chỉ quốc tế về quản trị rủi ro.
Kỹ năng & Năng lực
Tư duy phân tích, đánh giá và kiểm soát rủi ro tốt.
Có khả năng xây dựng quy trình, chính sách và hệ thống quản trị rủi ro.
Kỹ năng phân tích dữ liệu, lập báo cáo và xử lý tình huống.
Kỹ năng lãnh đạo đội nhóm, giao tiếp và phối hợp liên phòng ban hiệu quả.
Chủ động, trách nhiệm, cẩn trọng, trung thực và bảo mật thông tin.
Có khả năng làm việc dưới áp lực cao và thích ứng nhanh với sự thay đổi của thị trường tài chính.
QUYỀN LỢI
Thu nhập cạnh tranh, tương xứng với năng lực và kinh nghiệm.
Thưởng Lễ, Tết, thưởng hiệu suất và thưởng cuối năm hấp dẫn.
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN và Bảo hiểm sức khỏe dành cho CBNV.
Phụ cấp cơm trưa 70.000 VNĐ/ngày làm việc.
Phụ cấp Makeup 500.000 VNĐ/tháng dành cho nhân viên nữ.
Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
Được đào tạo chuyên sâu về quản trị rủi ro, thị trường tài chính và phát triển năng lực quản lý.
Lộ trình phát triển lên Trưởng phòng Quản trị Rủi ro và các vị trí
quản lý cấp cao.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, minh bạch, năng động cùng nhiều hoạt động gắn kết nhân viên.
TỪ KHÓA SEO
Phó phòng Quản trị Rủi ro, Deputy Risk Manager,
Assistant Manager Risk Management, Risk Management, Enterprise Risk Management (ERM), Financial Risk, Market Risk, Operational Risk, Liquidity Risk, Credit Risk, Compliance, Internal Control, Risk Assessment, Risk Analysis, Chứng khoán, Công ty Chứng khoán, Quản trị Rủi ro Tài chính, Margin Lending, FRM, CFA, Risk Governance, Investment Banking, Securities, Financial Services.