Product Owner (Tiger tribe)

CÔNG TY TNHH NHÀ MÁY BIA HEINEKEN VIỆT NAM

Hết hạn: 05/04/2024

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới

KEY RESPONSIBILITIES:

Initiating, Coordinating and Executing the development of Products with OpCos.
Owning the vision, definition & strategy of the Tiger Tribe product or implementation and ultimately driving its success.
Define and communicate product requirements and specifications by thinking creatively and rigorously to solve legacy business problems.
Support the ramp up of Global/Digital Products and Services through the exchange of best practises in the rollout out of Products and Services.
Coordinating the development of common features, ensuring that features are customer tested, processes are standardised and development costs are shared between OpCos.
Continuous improvement of customer experience and satisfaction, coordinating customer testing activities within our OpCos.
Integration of best practices from Global and the Region into OpCos' ways of working, finding opportunities for collaboration and product innovation.
Defining and prioritising requirements for the customer journey and the team development plans and driving a consensus on feature priority within relevant OpCos.
Support budget of the product including resources, investment, consultancy and technology.
Working with regional/local partners and vendors to ensure their successful integration into Global initiatives.
Define and execute product roadmap for Tiger Tribe product(s).
Define metrics to measure health and success of product(s).
Identify and execute on opportunities to drive up engagement for users.
Collect data, user feedback, and market research, and build a solid business case to support feature development.
Collaborate with marketing, business development, design, and other product owners to drive our business with meaningful value to our user base and ensure alignment with Product Strategy.
Work closely with engineering team to build a solution as scalable as the vision.
Keep apprised of new innovations and trends in start-ups/ ecommerce and emerging technologies.
Grow revenue directly attributable to value created by product post launch.
Define and communicate product strategy and roadmap to global and local product teams.
Prioritize and adjust product backlog according to strategic product value.
Collects and coordinates feature requests from all departments, making sure to communicate with all product managers.
Coordinate bug reports and change requests within Heineken & Tiger Tribe product ecosystems.

REQUIREMENT:

Work experience: at least 5 years experience in D&T or Product Ownership roles; preferably background in FMCG, Product Design and project management preferable.
Required Agile expertise: strong team skills, able to drive change across the organization and excel in agile cross-functional teams
Required technology expertise: good understanding of design / development approaches / tooling (i.e Mobile Dev, Figma, JIRA) and emerging technology
Entrepreneurial spirit: able to identify innovation and sharing opportunities across HEINEKEN, able to bring in best practices from outside of HEINEKEN as well as copying best practices from around the HEINEKEN world.
Language(s): Fluent English | Fluent Vietnamese
Leadership Competencies:

CONNECT, SHAPE, DELIVER, DEVELOP
Communication skills: be able to inspire and motivate people and take them along on a journey. Influence others by bringing new perspectives and by winning their hearts. Effectively manage relationships with stakeholders that may have different interests, backgrounds, cultures, and styles

Thông tin chung

Ngày hết hạn: 05/04/2024
Thu nhập: Thỏa thuận

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

Năm 2021 đánh dấu 30 năm hình thành và phát triển của HEINEKEN Việt Nam. Chúng tôi là đối tác liên doanh với Tổng Công ty Thương mại Sài Gòn (SATRA), với những dấu ấn và thành tựu đáng tự hào. Khởi đầu từ nhà máy đầu tiên tại Thành phố Hồ Chí Minh vào năm 1991, đến nay HEINEKEN Việt Nam vận hành 6 nhà máy với 3.500 nhân viên trên khắp Việt Nam.

Con người là yếu tố trung tâm trong hành trình phát triển của chúng tôi tại Việt Nam. HEINEKEN Việt Nam đã và đang tạo ra 183.000 việc làm trong toàn bộ chuỗi giá trị, đóng góp tương đương 0,9% vào tổng GDP quốc gia.

Là một công ty không ngừng đổi mới sáng tạo, chúng tôi kết hợp kinh nghiệm quốc tế với những bí quyết và hiểu biết sâu sắc về thị trường Việt Nam để mang đến cho người tiêu dùng Việt danh mục sản phẩm đa dạng, phù hợp với những nhu cầu, sở thích và thời điểm thưởng thức khác nhau. Tại Việt Nam, HEINEKEN sản xuất và phân phối các nhãn hiệu Heineken®, Tiger, Larue, BIVINA, Bia Việt và Strongbow; trong đó có những sản phẩm được sáng tạo bởi chính các chuyên gia nấu bia Việt Nam, dành riêng cho người yêu bia trên khắp Việt Nam như Bia Việt - nhãn hiệu mới nhất trong danh mục sản phẩm của chúng tôi.

Kinh doanh bền vững và có trách nhiệm là kim chỉ nam cho mọi hoạt động của HEINEKEN Việt Nam. Điều này thể hiện qua cam kết "Vì một Việt Nam tốt đẹp hơn" ngay từ ngày đầu thành lập. HEINEKEN Việt Nam đã được Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI) vinh danh trong TOP 3 Doanh nghiệp Sản xuất Bền vững nhất Việt Nam 5 năm liên tiếp (2016 - 2020). Hiện chúng tôi sử dụng 56% năng lượng tái tạo tại các nhà máy; và tái sử dụng hoặc tái chế đến 99% rác thải và phụ phẩm. Chúng tôi cũng là doanh nghiệp tiên phong trong việc truyền thông uống có trách nhiệm và giải quyết vấn đề lái xe sau khi uống rượu bia tại Việt Nam. Năm 2020, HEINEKEN Việt Nam đã cho ra đời sản phẩm Heineken® 0.0 để đồng hành cùng những nỗ lực của chính phủ trong các hoạt động này.

TẦM NHÌN & GIÁ TRỊ

Tầm nhìn của chúng tôi là trở thành nhà sản xuất bia hàng đầu, đầy tự hào & có trách nhiệm tại Việt Nam, được dẫn dắt bởi những giá trị cốt lõi: Tôn trọng Con người & Hành tinh, Tận hưởng cuộc sống, Chất lượng, Khát vọng thành công.

Quy mô công ty

Từ 1000 - 5000 nhân viên

Chia sẻ: