Quản lý cao cấp - Quan Hệ Đối Ngoại

Job Detail
Offerd Salary (USD)
Login to view salary
Career Level Nhân viên
Experience 5-7 Years
Gender Male/Female
Sector
Hồ Chí Minh
Industry
Job Description
1. Định hướng, xây dựng, quản lý và phát triển các hoạt động truyền thông đối ngoại của Công ty
Xây dựng và triển khai phát triển bản đồ đối tác cho Công ty. Xây dựng kế hoạch và hỗ trợ triển khai các hoạt động GR của các chi nhánh
Triển khai thực hiện hồ sơ tham gia các giải thưởng cấp cao, thi đua khen thưởng cấp Nhà nước cho các cá nhân, tập thể, nghệ nhân có thành tích tốt tại Công ty PNJ... nhằm tăng cường uy tín thương hiệu.
Lên kế hoạch, đánh giá và đề xuất tham gia các chương trình tài trợ, đồng hành, các hoạt động bên ngoài phù hợp với định hướng hình ảnh và hoạt động của Công ty.
Nâng cao hoạt động Nhân Hiệu cho Ban lãnh đạo và Thương hiệu công ty thông các Giải thưởng trong và ngoài nước; Đánh giá, thẩm định, tư vấn các hồ sơ Giải thưởng; Tìm hiểu các Diễn đàn, hội nghị, sự kiện trong và ngoài nước; Đánh giá, thẩm định, tư vấn cho Ban lãnh đạo công ty tham gia.
Tối ưu các mối quan hệ với cơ quan ban ngành: Khai thác các mối quan hệ cộng tác, các hoạt động tài trợ, các chương trình thúc đẩy giúp đưa sản phẩm đến gần người tiêu dùng (push sales); Hỗ trợ các hoạt động kinh doanh, chia sẻ các chính sách, thông tin về ngành nghề; các tài nguyên với các đơn vị.
2. Phát triển các mối quan hệ giữa công ty với các cơ quan truyền thông báo chí, mạng xã hội, với các địa phương, các tổ chức hiệp hội, đoàn thể, cơ quan nhà nước thông qua các hoạt động tài trợ, kết nối, đồng hành..
Hoạch định, triển khai, giám sát việc thực hiện chiến lược quảng bá thương hiệu nhằm xây dựng và củng cố hình ảnh thương hiệu của Công ty.
Định hướng, sáng tạo thông điệp, nội dung câu chuyện phục vụ các chương trình hoạt động truyền thông của Công ty.
Xây dựng chính sách quan hệ báo chí
Quản lý, xây dựng và kiểm soát các chương trình và sự kiện tài trợ
3. Quản trị thông tin và hình ảnh của công ty và các đơn vị liên quan trên các phương tiện truyền thông bên trong và bên ngoài công ty
Định hướng, xây dựng, quản lý và phát triển các hoạt động truyền thông của Công ty, tham mưu xây dựng hình ảnh Ban Lãnh đạo cấp cao của Doanh nghiệp thông qua các hoạt động truyền thông.
Xây dựng và triển khai thực hiện nội dung Báo cáo thường niên, Báo cáo Phát triển bền vững và các ấn phẩm khác của Công ty (kỷ yếu, hồ sơ Công ty...).
Kiểm tra, điều phối, và chịu trách nhiệm về nội dung của tất cả các ấn phẩm, thông tin, hình ảnh cho truyền thông đối ngoại, bao gồm nhưng không giới hạn: báo cáo tài chính, báo cáo thường niên, thông cáo báo chí, yêu cầu truyền thông và yêu cầu phỏng vấn.
Nghiên cứu, lập kế hoạch truyền thông và triển khai thực hiện từng dự án quan hệ công chúng
4. Quản lý, tổ chức huấn luyện, đào tạo và đánh giá KPI nhân viên
Tổ chức các buổi huấn luyện kỹ năng chuyên môn cho nhân viên.
Tổ chức các buổi thảo luận nhằm chia sẻ kinh nghiệm về chuyên môn cho nhân viên.
Lập kế hoạch nhân sự, phân công công việc phù hợp theo yêu cầu công việc
Kiểm soát, đốc thúc, động viên nhân viên hoàn thành tốt công việc theo đúng thời hạn.
Thực hiện đánh giá KPI đã xây dựng cho từng vị trí phân bổ. Đề xuất khen thưởng hoặc các hình thức kỷ luật đối với các nhân sự trong bộ phận.
Báo cáo định kỳ hoặc đột xuất.
Requirement
TRÌNH ĐỘ HỌC VẤN
Bằng cấp và chuyên ngành: Đại học Chuyên ngành: Truyền Thông/Báo chí/Marketing
Trình độ ngoại ngữ (nếu cần): Tiếng Anh giao tiếp tốt
Các học vấn khác cần cho ngành nghề: Báo chí, quan hệ công chúng
CÁC KINH NGHIỆM LIÊN QUAN
Số năm kinh nghiệm liên quan: 5 năm trong vị trí quản lý và truyền thông
Các kinh nghiệm làm việc có liên quan đến công việc hiện tại: đã từng đảm trách công việc tương tự trong truyền thông, PR, tổ chức sự kiện, kinh nghiệm viết thông cáo báo chí.
CÁC KỸ NĂNG
Kỹ năng công việc: Thông thạo Excel, Word, PPT văn phòng
Kỹ năng mềm: Ngoại hình ưa nhìn, Kỹ năng giao tiếp, thương lượng; Kỹ năng giải quyết vấn đề; Kỹ năng lãnh đạo đội nhóm, kỹ năng thuyết trình tốt.
Tính thẩm mỹ cao, chi tiết và cẩn trọng
CÁC YÊU CẦU KHÁC
Chấp nhận đi công tác trong và ngoài nước
Linh động về thời gian làm việc ngoài giờ khi có yêu cầu từ các chương trình sự kiện
Keywords