Quản lý Khu vực chuỗi của hàng (miền bắc/miền nam)CÔNG TY TNHH TOSHIKO VIỆT NAM
Nơi làm việc: Hà Nội
Ngành nghề: Tư vấn/ Chăm sóc khách hàng, Quản trị kinh doanh, Quản lý điều hành, Lương cao, Giao Dịch Khách Hàng, Bán hàng, Kinh doanh
Lương: 30 Tr - 50 Tr VND
Hình thức: Toàn thời gian
Ngày đăng: 13/03/2024
Hạn nộp: 07/04/2024
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
- Chịu trách nhiệm trước BGĐ về hiệu quả hoạt động của hệ thống các cửa hàng thuộc khu vực quản lý (30-40 cửa hàng) thuộc chuỗi showroom.
- Đảm bảo và giám sát chặt chẽ việc thực thi các quy định, quy trình tại các cửa hàng nhằm đảm bảo việc tuân thủ quy định của công ty và pháp luật, cũng như kịp thời phát hiện những lỗ hổng, thiếu sót trong quá trình thực hiện để để xuất những quy định, quy trình thay thế, cải tiến tốt hơn.
- Trực tiếp tham mưu, cố vấn và đề xuất với BLĐ các kế hoạch kinh doanh, chương trình khuyến mãi... để nhằm mục tiêu đạt target tháng/quý/năm do công ty đề ra.
- Thực hiện các báo cáo ngày/tuần/tháng theo quy định để phân tích dữ liệu và đưa ra kế hoạch bán hàng hợp lý nhằm thúc đẩy doanh thu.
- Kiểm soát và đảm bảo những chi phí vận hành phát sinh tại các cửa hàng theo ngân sách đã được duyệt hàng tháng.
- Làm việc trực tiếp với các phòng ban liên quan (Kho, phòng trade MKT, phòng MKT, phòng sale online...) cho kế hoạch về trưng bày, chạy các CTKM và truyền thông nhằm đảm bảo CH có đủ hàng hóa để bán hàng cũng như trưng bày bắt mắt, thu hút khách hàng.
- Thực hiện việc đào tạo, huấn luyện cho cấp leader để đảm bảo leader có đủ kỹ năng quản lý thực hiện tốt công việc của mình.
- Giám sát và kiểm soát việc xuất, nhập và bảo quản hàng hóa tại các cửa hàng nhằm đảm bảo việc luân chuyển hàng hợp lý, giảm thiểu thất thoát.
- Làm việc sát sao với các phòng ban liên quan đến cơ sơ vật chất, kỹ thuật của hệ thống cửa hàng, đảm bảo hình ảnh theo đúng tiêu chuẩn và quy định.
- Các công việc khác theo yêu cầu của BLĐ
- Chịu trách nhiệm trước BGĐ về hiệu quả hoạt động của hệ thống các cửa hàng thuộc khu vực quản lý (30-40 cửa hàng) thuộc chuỗi showroom.
- Đảm bảo và giám sát chặt chẽ việc thực thi các quy định, quy trình tại các cửa hàng nhằm đảm bảo việc tuân thủ quy định của công ty và pháp luật, cũng như kịp thời phát hiện những lỗ hổng, thiếu sót trong quá trình thực hiện để để xuất những quy định, quy trình thay thế, cải tiến tốt hơn.
- Trực tiếp tham mưu, cố vấn và đề xuất với BLĐ các kế hoạch kinh doanh, chương trình khuyến mãi... để nhằm mục tiêu đạt target tháng/quý/năm do công ty đề ra.
- Thực hiện các báo cáo ngày/tuần/tháng theo quy định để phân tích dữ liệu và đưa ra kế hoạch bán hàng hợp lý nhằm thúc đẩy doanh thu.
- Kiểm soát và đảm bảo những chi phí vận hành phát sinh tại các cửa hàng theo ngân sách đã được duyệt hàng tháng.
- Làm việc trực tiếp với các phòng ban liên quan (Kho, phòng trade MKT, phòng MKT, phòng sale online...) cho kế hoạch về trưng bày, chạy các CTKM và truyền thông nhằm đảm bảo CH có đủ hàng hóa để bán hàng cũng như trưng bày bắt mắt, thu hút khách hàng.
- Thực hiện việc đào tạo, huấn luyện cho cấp leader để đảm bảo leader có đủ kỹ năng quản lý thực hiện tốt công việc của mình.
- Giám sát và kiểm soát việc xuất, nhập và bảo quản hàng hóa tại các cửa hàng nhằm đảm bảo việc luân chuyển hàng hợp lý, giảm thiểu thất thoát.
- Làm việc sát sao với các phòng ban liên quan đến cơ sơ vật chất, kỹ thuật của hệ thống cửa hàng, đảm bảo hình ảnh theo đúng tiêu chuẩn và quy định.
- Các công việc khác theo yêu cầu của BLĐ
Yêu cầu công việc
Yêu Cầu Công Việc
Có kinh nghiệm quản lý đội nhóm bán hàng tối thiểu 20 nhân sự
Sức khỏe tốt, đi công tác dài ngày
Tư duy tốt, có khả năng phân tích, nhạy bén với con số
Có kinh nghiệm quản lý khu vực trong ngành chuỗi Bán lẻ, Siêu Thị, Chuỗi cửa hàng,....
Có kinh nghiệm làm quản lý khu vực công ty có sản phẩm giá trị cao.
Trình độ: tốt nghiệp Đại học trở lên
Kinh nghiệm chuyên môn: có ít nhất 3 năm trong lĩnh vực Quản lý khu vực
Có tầm nhìn và tư duy tốt; kỹ năng xây dựng và giữ quan hệ tốt với khách hàng, đối tác.
Có kinh nghiệm quản lý đội nhóm bán hàng tối thiểu 20 nhân sự
Sức khỏe tốt, đi công tác dài ngày
Tư duy tốt, có khả năng phân tích, nhạy bén với con số
Có kinh nghiệm quản lý khu vực trong ngành chuỗi Bán lẻ, Siêu Thị, Chuỗi cửa hàng,....
Có kinh nghiệm làm quản lý khu vực công ty có sản phẩm giá trị cao.
Trình độ: tốt nghiệp Đại học trở lên
Kinh nghiệm chuyên môn: có ít nhất 3 năm trong lĩnh vực Quản lý khu vực
Có tầm nhìn và tư duy tốt; kỹ năng xây dựng và giữ quan hệ tốt với khách hàng, đối tác.
Quyền lợi được hưởng
Thông tin khác
Bằng cấp:
Đại học
Độ tuổi:
Không giới hạn tuổi
Lương:
30 Tr - 50 Tr
VND
Đại học
Độ tuổi:
Không giới hạn tuổi
Lương:
30 Tr - 50 Tr
VND
Nộp hồ sơ liên hệ
CÔNG TY TNHH TOSHIKO VIỆT NAM
Giới thiệu công ty
CÔNG TY TNHH TOSHIKO VIỆT NAM việc làm
104 Khuất Duy Tiến, Nhân Chính, Thanh Xuân, Hà Nội
Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
Việc làm tương tự
Quản Lý Vùng - Quản Lý Vận Hành
Công Ty TNHH Thời trang Song Bình
15 - 18 triệu VNĐ
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Đà Nẵng
09/06/2024
Quản Lý Kinh Doanh Khu Vực
Công Ty Cổ Phần Thể Thao Tài Phát
15 - 20 triệu
Hà Nội, Cà Mau, Quảng Nam
08/06/2024
GIÁM SÁT VÙNG - MIỀN BẮC
CÔNG TY THẾ GIỚI KIM CƯƠNG (THÀNH VIÊN TẬP ĐOÀN DOJI)
Thương lượng
Hà Nội
09/07/2024
Quản lý vùng (chuỗi cửa hàng thời trang)
Công ty cổ phần bw japan - THỜI TRANG CARDINA
18 Tr - 25 Tr VND
Hà Nội
19/05/2024
Giám sát bán hàng khu vực miền Bắc
CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ XUẤT NHẬP KHẨU TÍN VIỆT
Cạnh tranh
Hà Nội
30/06/2024
Giám Sát Kinh Doanh Miền Bắc - Đi Làm Ngay
Công ty TNHH Sơn Dura Việt Nam
10 - 25 triệu VNĐ
Hà Nội, Hải Phòng, Bắc Giang, Bắc Ninh, Hải Dương, Quảng Bình, Quảng Ninh
18/05/2024
Vị trí Quản lý Khu vực chuỗi của hàng (miền bắc/miền nam) do công ty CÔNG TY TNHH TOSHIKO VIỆT NAM tuyển dụng tại Hà Nội, Joboko tự động tổng hợp mức lương 30 Tr - 50 Tr VND, tìm thêm việc làm về Quản lý Khu vực chuỗi của hàng (Miền Bắc/Miền Nam) hoặc công ty CÔNG TY TNHH TOSHIKO VIỆT NAM ở các link phía trên
Giới thiệu công ty
CÔNG TY TNHH TOSHIKO VIỆT NAM việc làm
104 Khuất Duy Tiến, Nhân Chính, Thanh Xuân, Hà Nội
Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên