*
Quản lý cửa hàng- Quản lý doanh thu tại khu vực cửa hàng.
- Kiểm soát chi phí ( Hàng hủy, các chi phí tại cửa hàng, điện nước, chi phí khác )
- Kiểm soát các cửa hàng quản lý: mở/đóng ca đúng quy định,
- Kiểm tra vận hành: dịch vụ (QA), vệ sinh, đặt hàng
- Giám sát, đôn đốc và chịu trách nhiệm về việc nộp doanh thu về công ty
- Lên kế hoạch bán, đặt hàng hóa/ điều chỉnh hàng tuần.
- Đề xuất các chương trình MKT tại cửa hàng
* Quản lý nhân sự
- Tuyển dụng và đào tạo nhân sự mới, tạo động lực làm việc cho nhân viên
- Đảm bảo định biên nhân sự, tỷ lệ nghỉ việc
- Xếp lịch làm việc và quản lí giờ công nhân viên
- Truyền thông các quy định mới của công ty cho nhân viên
- Tiếp nhận các phản ánh, đề xuất của nhân viên, xử lý các vấn đề phát sinh tại cửa hàng, đảm bảo môi trường làm việc tốt nhất cho nhân viên.
Thời gian làm việc
- Thời gian mở cửa hàng:
+ Ca sáng: 5h45 - 13h
+ Ca chiều: 15h - 20h
- Thời gian làm việc vị trí: Quản lý cửa hàng
+ 2 ngày/tuần bắt đầu lúc 5h45
+ 2 ngày/tuần kết thúc lúc 20h
+ 2 ngày/tuần làm ca hành chính
+ Nghỉ 1 ngày/tuần. Tổng số giờ làm việc đảm bảo trong tháng 208h/tháng (tương đương 26 ngày công).
- Tốt nghiệp Trung cấp trở lên chuyên ngành Du lịch, Nhà hàng, Khách sạn, Thực phẩm
- Giới tính: Nam/ Nữ
- Độ tuổi: 22-35
- Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm vị trí ở các vị trí:
cửa hàng trưởng, quản lý cửa hàng,
giám sát cửa hàng, quản lý khu vực.....
- Có tư duy về dịch vụ, mạnh về quản lý nhân sự, đào tạo nhân sự.