1. Quản lý và phát triển thị trường
- Triển khai các chiến lược kinh doanh phù hợp với đặc thù thị trường
- Xây dựng mạng lưới khách hàng trọng điểm
- Nắm bắt nhu cầu thị trường, phân tích đối thủ cạnh tranh và đề xuất giải pháp nhằm tăng thị phần
2. Xây dựng và quản lý đội ngũ kinh doanh
- Tuyển dụng, đào tạo và quản lý đội ngũ
nhân viên kinh doanh tại khu vực
- Hỗ trợ kỹ thuật và tư vấn giải pháp cho khách hàng, phối hợp với bộ phận kỹ thuật để đảm bảo dịch vụ tốt nhất
- Giám sát hoạt động bán hàng, đảm bảo đạt và vượt chỉ tiêu doanh số
3. Báo cáo và đề xuất
- Theo dõi, phân tích kết quả kinh doanh, lập báo cáo định kỳ
- Đề xuất các biện pháp cải tiến, phát triển sản phẩm và dịch vụ dựa trên phản hồi thị trường
4.Các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên
- Tối thiểu 2 - 3 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương. Có kinh nghiệm liên quan đến ngành nông nghiệp, phân bón, hệ thống tưới, ...
- Ứng viên đã hoạt động và nắm rõ thị trường miền Tây là một điểm cộng
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và xây dựng mối quan hệ tốt
- Khả năng quản lý đội nhóm và chịu áp lực công việc cao
- Tư duy độc lập, sáng tạo, nhạy bén với thị trường
- Thành thạo tin học văn phòng và các phần mềm quản lý kinh doanh