QUẢN LÝ TRUNG TÂM

- Xây dựng kế hoạch, chiến lược, chỉ tiêu tuyển sinh cho Trung tâm;
- Tổ chức, quản lý các hoạt động PR- Marketing;
- Triển khai việc tư vấn tuyển sinh, chăm sóc khách hàng và học viên;
- Triển khai và quản lý việc khai giảng, tổ chức các lớp học theo đúng quy định;
- Phối hợp với bộ phận chuyên môn/học vụ trong việc đảm bảo chất lượng cao nhất cho các chương trình, khóa học Công ty cung cấp;
- Đào tạo, quản lý, phân công lịch làm việc của nhân viên trực thuộc Trung tâm;
- Giải quyết các vấn đề phát sinh tại Trung tâm.
* Quyền lợi:
- Mức lương thỏa thuận cạnh tranh và tương xứng với năng lực
- Hưởng đầy đủ các quyền lợi theo quy định của Luật lao động
- Tham gia bảo hiểm theo quy định của Luật lao động
- Các chế độ thưởng Lễ, Tết theo quy định của công ty