Mô tả công việc
1.Tạo nguồn ứng viên:
Xây dựng và quản lý kênh tạo nguồn ứng viên đa dạng
Quản lý và làm giàu cơ sở dữ liệu ứng viên.
2. Tuyển dụng:
Thực hiện toàn bộ quy trình tuyển dụng: đăng tin - sàng lọc - phỏng vấn sơ bộ - phối hợp phỏng vấn chuyên môn - theo dõi nhận việc.
Đảm bảo chất lượng tuyển dụng (văn hóa phù hợp, đúng năng lực, đúng timeline).
3. Phát triển thương hiệu tuyển dụng:
Lên kế hoạch và triển khai các hoạt động truyền thông tuyển dụng
Hợp tác với Marketing để lan tỏa hình ảnh "Nơi làm việc hấp dẫn".
Yêu cầu
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Nhân sự, Quản trị kinh doanh, Marketing, Truyền thông hoặc các ngành liên quan.
Tối thiểu 01 năm kinh nghiệm tuyển dụng
Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục, networking tốt.
Năng động, sáng tạo, bắt trend nhanh, yêu thích công việc về con người
Quyền lợi
Tổng thu nhập: 12.000.000 - 18.000.000 VNĐ;
Hỗ trợ phụ cấp ăn, phụ cấp điện thoại, có cung cấp máy tính làm việc
Cơ hội phát triển nghề nghiệp và thu nhập;
Được tham gia các khóa đào tạo nội bộ và theo chương trình của công ty;
Các chế độ BHXH, BHYT, [protected info] quy định nhà nước
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:30 đến 17:30)
Thứ Bảy cách tuần
Thông tin chung