Talent Acquisition Teamleader

Tốt nghiệp các trường Đại học kinh tế
Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực tuyển dụng, ưu tiên trong ngành giáo dục
Có kinh nghiệm tuyển dụng đa vị trí: Mass, non-Mass (IT, non-IT) từ level Middle+
Có khả năng khai thác tốt các kênh tuyển dụng
IELTS 6.5+ hoặc tương đương
Hiểu biết sâu sắc về quy trình tuyển dụng và các phương pháp thu hút ứng viên.
Kỹ năng lãnh đạo và khả năng làm việc nhóm tốt.
Thành thạo trong việc sử dụng các công cụ và nền tảng tuyển dụng trực tuyến.
Kỹ năng giao tiếp và thuyết phục tốt, khả năng xây dựng mối quan hệ là lợi thế.